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小程序埋點(diǎn)實(shí)現(xiàn)方式 程序員為什么要一直改bug,不能一次性寫(xiě)好嗎?

程序員為什么要一直改bug,不能一次性寫(xiě)好嗎?代碼中出現(xiàn)bug是正常的。我們可以最大限度地避免錯(cuò)誤,正如偏差必然存在,可以無(wú)限接近正確性一樣,但是錯(cuò)誤可以通過(guò)良好的工作方法、編碼規(guī)范和工作習(xí)慣來(lái)避免和

程序員為什么要一直改bug,不能一次性寫(xiě)好嗎?

代碼中出現(xiàn)bug是正常的。我們可以最大限度地避免錯(cuò)誤,正如偏差必然存在,可以無(wú)限接近正確性一樣,但是錯(cuò)誤可以通過(guò)良好的工作方法、編碼規(guī)范和工作習(xí)慣來(lái)避免和消除。無(wú)論是整個(gè)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)還是部分代碼的擴(kuò)展,程序員開(kāi)始的編碼工作都必須從實(shí)際需求出發(fā):

首先要弄清需求的來(lái)龍去脈,然后確認(rèn)對(duì)需求的清晰理解。確認(rèn)需求是否被理解的最佳實(shí)踐是編寫(xiě)需求描述、概要設(shè)計(jì),然后與干系人/負(fù)責(zé)人確認(rèn),而不是口頭說(shuō)他們理解,甚至不理解重復(fù)確認(rèn)。

第二步是驗(yàn)證概要設(shè)計(jì)中的技術(shù)要點(diǎn),細(xì)化設(shè)計(jì),在細(xì)化設(shè)計(jì)過(guò)程中設(shè)計(jì)項(xiàng)目名稱(chēng)、類(lèi)名、代碼調(diào)用框架、方法名稱(chēng)、成員變量和關(guān)鍵變量名稱(chēng),然后與利益相關(guān)者和負(fù)責(zé)人確認(rèn)。

第三步,良好的編碼習(xí)慣、編碼規(guī)范非常重要,也直接體現(xiàn)了程序員的基本素質(zhì),思路清晰,良好的編程習(xí)慣是高質(zhì)量代碼的重要保證。

最后一步是代碼測(cè)試。程序員交付的代碼必須保證單元測(cè)試能夠通過(guò)閉環(huán)測(cè)試,然后開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行交叉測(cè)試。然后交給QA測(cè)試部進(jìn)行測(cè)試,因?yàn)榇嬖谝恍肮庀潞凇钡膯?wèn)題,程序員很難發(fā)現(xiàn);對(duì)于大的代碼調(diào)整,還需要進(jìn)行回歸測(cè)試,測(cè)試所有的功能和各種環(huán)境,回歸測(cè)試的工作量通常很大。

優(yōu)秀的軟件產(chǎn)品是在項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)中設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和使用的。它們不斷改進(jìn)、測(cè)試、交付和迭代使用。它們不可能一蹴而就。工作方法、代碼規(guī)范、編碼習(xí)慣和測(cè)試控制是保證代碼質(zhì)量的關(guān)鍵。編寫(xiě)需求、設(shè)計(jì)和測(cè)試文檔不是教條主義,更不是浪費(fèi)時(shí)間,與智力無(wú)關(guān)。然而,許多程序員并沒(méi)有對(duì)它給予足夠的重視,他們從內(nèi)心到行動(dòng)都在抵制它。然后讓現(xiàn)實(shí)一次又一次地打耳光,慢慢地成長(zhǎng),我們應(yīng)該開(kāi)始重視它,深刻認(rèn)識(shí)到“只做一次正確的事”是最省時(shí)的。然后,我們可以用自己的血淚史或規(guī)章制度來(lái)教導(dǎo)和約束新程序員。

面試一個(gè)5年的前端,卻連原型鏈也搞不清楚,滿(mǎn)口都是Vue,React之類(lèi)的實(shí)現(xiàn),這樣的人該用嗎?

采訪(fǎng)中,各種算法、原理、優(yōu)化、各種方法都是豆腐渣。舉起你的手[遮住你的臉

這個(gè)問(wèn)題太大了。我想給你一個(gè)簡(jiǎn)短的回答。希望對(duì)你有幫助

!首先,確定是從第三方數(shù)據(jù)公司還是從您自己的公司內(nèi)部收集數(shù)據(jù)。

現(xiàn)在的常規(guī)做法是使用第三方數(shù)據(jù)公司來(lái)采集數(shù)據(jù),因?yàn)閮?nèi)部采集需要額外的成本,可能達(dá)不到及時(shí)的效果,這也可能影響正常的業(yè)務(wù)功能

!推薦第三方數(shù)據(jù)公司:百度、谷歌、易觀(guān)等第三方數(shù)據(jù)公司。

埋點(diǎn)方案最好根據(jù)不同用途設(shè)計(jì)。在設(shè)計(jì)埋點(diǎn)方案之前,必須確定要收集哪些數(shù)據(jù),總結(jié)這些要求,并與產(chǎn)品、操作和技術(shù)一起確定埋點(diǎn)方案。這確保了數(shù)據(jù)的最終可用性。在開(kāi)發(fā)過(guò)程中整合重疊的埋藏點(diǎn)。例如,用戶(hù)行為漏斗、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)換漏斗、某個(gè)功能的a/B測(cè)試數(shù)據(jù),對(duì)埋點(diǎn)的需求都不一樣。

設(shè)計(jì)埋入式通道,前端、后端或有!粒度思維、頁(yè)面級(jí)或行為級(jí)(操作點(diǎn)擊)等,前端埋點(diǎn)有web app(Android/IOS)PC等多通道,后端主要是服務(wù)器端會(huì)話(huà)、日志等,是數(shù)據(jù)分析的目標(biāo),埋點(diǎn)方案的內(nèi)容包括埋點(diǎn)需要實(shí)現(xiàn)的成本和匯總計(jì)劃。它需要設(shè)計(jì)。

如何設(shè)計(jì)埋點(diǎn)方案以及實(shí)施埋點(diǎn)?

我是java工程師。告訴我我的感受。

近年來(lái),程序員隊(duì)伍越來(lái)越龐大,尤其是Java程序員。也許越來(lái)越多的互聯(lián)網(wǎng)公司使用Java。我?guī)?lái)了許多剛畢業(yè)的優(yōu)秀學(xué)生。他們的學(xué)習(xí)能力很強(qiáng),幾個(gè)月就能從學(xué)生變成專(zhuān)業(yè)人士。有些項(xiàng)目可以直接啟動(dòng)。在這個(gè)龐大的團(tuán)隊(duì)中,我們應(yīng)該選擇什么角色?

程序員團(tuán)隊(duì)中有許多角色。前端工程師、后端工程師、測(cè)試工程師、運(yùn)維工程師、大數(shù)據(jù)工程師、算法工程師、DBA等全棧工程師。管理職位包括架構(gòu)師、首席技術(shù)官和其他職位。其中有幾個(gè)角色,我認(rèn)為是程序員的方向。

算法工程師是門(mén)檻相對(duì)較高的工程師。對(duì)于教育和技術(shù)要求都比較高。這家公司缺少這樣的工程師。而隨著人工智能和機(jī)器學(xué)習(xí)的發(fā)展,算法工程師將變得越來(lái)越重要。

與前端和后端工程師相比,大數(shù)據(jù)工程師仍然相對(duì)較少。對(duì)經(jīng)驗(yàn)有一定的要求。

我認(rèn)為這個(gè)角色非常重要。但是,目前很多公司并不具備這個(gè)角色,通常由后端工程師擔(dān)任。然而,一個(gè)精通數(shù)據(jù)庫(kù)的工程師對(duì)公司來(lái)說(shuō)是極其重要的。我認(rèn)為有興趣的學(xué)生可以朝這個(gè)方向發(fā)展。

看完我的答案,你知道你應(yīng)該選擇什么角色嗎!