去一個(gè)大廠面試。人事部的經(jīng)理過(guò)于熱情，靠譜嗎？你去一家大工廠面試了。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你有熱情嗎。1、 你是一個(gè)非常有才華的人，或者你背后有一個(gè)非常，不，德，一個(gè)人。2、 還是這個(gè)廠，高山有光，高山里面空無(wú)一人。

去一個(gè)大廠面試。人事部的經(jīng)理過(guò)于熱情，靠譜嗎？

你去一家大工廠面試了。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你有熱情嗎。1、 你是一個(gè)非常有才華的人，或者你背后有一個(gè)非常，不，德，一個(gè)人。2、 還是這個(gè)廠，高山有光，高山里面空無(wú)一人。來(lái)訪者走近他最重要的是禮貌。3、 有人，心里冷，臉上笑，那是最可怕的人。你不管他干什么，你應(yīng)該先詳細(xì)檢查一下，看看這家工廠的資本資產(chǎn)是否豐富。如何與員工打交道。發(fā)放工資等，是否按時(shí)安全規(guī)定，發(fā)放是否準(zhǔn)確。你應(yīng)該知道他是如何禮貌地對(duì)待你的。我說(shuō)的對(duì)嗎？請(qǐng)大家看看，朋友們，怎么評(píng)論呢，謝謝。讓我談?wù)勎以谶@類問題上的經(jīng)驗(yàn)，這基本上是真實(shí)情況。

能力不足是一個(gè)籠統(tǒng)的說(shuō)法，但細(xì)說(shuō)起來(lái)，一般是幾點(diǎn)：

至于為什么你的簡(jiǎn)歷會(huì)被人從簡(jiǎn)歷池里撈出來(lái)，會(huì)有很多預(yù)約面試，原因其實(shí)很簡(jiǎn)單：你的簡(jiǎn)歷寫得很好，至少HR或者用人部門看了簡(jiǎn)歷，你是符合的面試標(biāo)準(zhǔn)。一般來(lái)說(shuō)，選擇面試者的要求會(huì)降低。沒有完美的候選人。只有那些相對(duì)合適的，經(jīng)驗(yàn)和能力相差不大的人才可以選擇有潛力的人才。

以上是我的一些看法，希望能解答大家的疑問，祝面試早日成功。

面試大廠2面開始，多次被拒絕，但是簡(jiǎn)歷一直在簡(jiǎn)歷池被撈，經(jīng)常有找我面試的，陷入此循環(huán)，是什么情況呢？

這是許多程序員關(guān)心的問題。作為一個(gè)it從業(yè)者和教育家，讓我來(lái)回答這個(gè)問題。

首先，對(duì)于非專業(yè)程序員來(lái)說(shuō)，如果想進(jìn)入大工廠從事技術(shù)開發(fā)工作，研究生教育是比較現(xiàn)實(shí)的選擇。即使是研究生教育也可能無(wú)法順利進(jìn)入大工廠的許多崗位。比如，大工廠的算法崗位競(jìng)爭(zhēng)激烈，很多研究生不得不放棄算法崗位，轉(zhuǎn)而從事開發(fā)崗位，這在近年來(lái)也很普遍。

根據(jù)歷史經(jīng)驗(yàn)，大工廠招聘程序員是明智的。普通程序員進(jìn)入大工廠有三種方式。一是他們的技術(shù)團(tuán)隊(duì)被大工廠兼并，這是一種常見的方式。然而，當(dāng)大工廠接管技術(shù)團(tuán)隊(duì)時(shí)，他們也會(huì)篩選程序員團(tuán)隊(duì)，并不是所有程序員都可以通過(guò)合并進(jìn)入大工廠的方式進(jìn)入大工廠。事實(shí)上，一些研發(fā)能力相對(duì)較弱的程序員，在技術(shù)團(tuán)隊(duì)被一家大工廠兼并后，不得不面臨第二份工作。

二是掌握比較新的技術(shù)，這些技術(shù)目前都在相關(guān)領(lǐng)域的大工廠布局。比如，如果掌握了人工智能、區(qū)塊鏈等技術(shù)，就可能進(jìn)入大工廠的開發(fā)。事實(shí)上，很多普通程序員之所以能夠順利進(jìn)入大工廠，一個(gè)重要原因就是他們所處的技術(shù)領(lǐng)域剛剛成為業(yè)界的熱點(diǎn)。從這個(gè)角度來(lái)看，程序員的認(rèn)知能力對(duì)于行業(yè)未來(lái)的發(fā)展將起到重要的作用。

三是通過(guò)實(shí)習(xí)進(jìn)入工廠。許多大工廠在招聘人才時(shí)很謹(jǐn)慎。這也是普通程序員通過(guò)實(shí)習(xí)進(jìn)入大工廠的重要渠道。實(shí)習(xí)不僅能證明自己的發(fā)展實(shí)力，還能減輕實(shí)習(xí)期間的工作壓力。這一過(guò)程將使程序員逐漸適應(yīng)大工廠的工作節(jié)奏。

非科班普通程序員怎么進(jìn)大廠？

根據(jù)我自己的面試經(jīng)驗(yàn)，不要吹牛是前提，從面試官簡(jiǎn)歷中提取關(guān)鍵信息，找出差距。

HR如何邀約面試最有效？

一方：直接領(lǐng)導(dǎo)，非技術(shù)性崗位，談了很多當(dāng)前的熱點(diǎn)問題，很投機(jī)，我覺得直接領(lǐng)導(dǎo)也挺滿意的，后來(lái)加了我的微信。一方歷時(shí)約3小時(shí)，面試2小時(shí)，筆試1小時(shí)。訪談是關(guān)于工作內(nèi)容的，主要是結(jié)合產(chǎn)品中的一些熱點(diǎn)問題進(jìn)行溝通和探討。筆試分為兩部分，一部分是線路測(cè)試，另一部分是作業(yè)測(cè)試。如果有研究，題目就不難了。

第二張臉：HR將在第二天通知第二張臉，第二張臉將在周日下午。他們分為大周和小周，所以最好在周末上班，因?yàn)槿ッ嬖嚥恍枰?qǐng)假。小女孩看起來(lái)比我年輕，但她很溫柔。她問了一些問題，比如為什么換工作，個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)等等。然后他說(shuō)，讓我等通知。

三方：晚上雙方通知三方，三方為本部門領(lǐng)導(dǎo)。這是一個(gè)視頻采訪。領(lǐng)導(dǎo)有事，改天再辦。不過(guò)，在后面，領(lǐng)導(dǎo)那邊的網(wǎng)絡(luò)不好，當(dāng)時(shí)改成了電話那邊。問的問題基本上和一邊的一樣，另一邊也有一些。因?yàn)槲覝?zhǔn)備充分，我回答了所有的問題。但當(dāng)他問我為什么離開我的第一份工作時(shí)，我說(shuō)沒有太多的加薪空間，等等。人們似乎對(duì)我說(shuō)不出話來(lái)。這應(yīng)該是一個(gè)錯(cuò)誤，但我也解釋說(shuō)，沒有太多的改進(jìn)空間。我得養(yǎng)活自己等等。那么問題就結(jié)束了。我不知道我是否因此而被殺。另外，我認(rèn)為我必須比他們更好地理解所有的問題，而且答案是可以的。因?yàn)槲以谶@個(gè)領(lǐng)域很在行，所以我對(duì)面試的答案很滿意。

去年，我面試了一個(gè)小女孩，我感覺很好，但是一個(gè)男孩更合適，所以我說(shuō)了標(biāo)準(zhǔn)的禮貌用語(yǔ)。請(qǐng)回去告訴我。我最近幾點(diǎn)了？我說(shuō)下周一。這種禮貌用語(yǔ)對(duì)求職者來(lái)說(shuō)是一種進(jìn)步。若要錄取，90%將提前通知。不承認(rèn)，求職者也知道，一槍兩散。

周一，她打電話問：截止時(shí)間是下午12:00嗎？我真誠(chéng)地建議她可以考慮其他公司。她接連給我發(fā)了好幾條短信，在面試中給自己不滿意的回答加了幾句話。第二天，HR告訴我，當(dāng)她通知男孩時(shí)，她覺得男孩心不在焉，不太愿意。我堅(jiān)決拒絕了那個(gè)男孩，給了那個(gè)女孩一個(gè)提議。

首先，主動(dòng)與面試官聯(lián)系。95%的人得到了否定的回答或委婉的拒絕。但仍有5%的可能性。只要有機(jī)會(huì)，我們就應(yīng)該主動(dòng)嘗試，以防實(shí)現(xiàn)。就像我采訪的那個(gè)女孩。事實(shí)證明，經(jīng)過(guò)一年的觀察，這個(gè)女孩在工作中非常精明、頑強(qiáng)、有韌性，進(jìn)步很快。她自己抓住了這個(gè)機(jī)會(huì)。

第二，早打電話，早放棄。要主動(dòng)打電話，即使得到否定的答復(fù)，也要放棄等待，輕裝上陣，以防萬(wàn)一。如今，很多年輕人都有糾結(jié)的心態(tài)，這是網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的副產(chǎn)品。有太多的選擇，他們往往糾結(jié)。不像當(dāng)年我們的大學(xué)，沒有選擇，也很少糾結(jié)。年輕人在面試后常常糾結(jié)。面試官會(huì)不會(huì)打電話？打仗會(huì)沒有用嗎？不要打架。不要放棄。告訴你一個(gè)技巧，當(dāng)你糾結(jié)的時(shí)候，選一個(gè)你最害怕的。你糾結(jié)的原因是你最害怕打那個(gè)電話。所以，選一個(gè)你最害怕的。

第三，還有另一種選擇。如果你真的喜歡這家公司，想在求職中獲得成功，你就不會(huì)放棄任何機(jī)會(huì)。只要門沒有關(guān)上，你就應(yīng)該爭(zhēng)取到最后一分鐘?，F(xiàn)在年輕人有了更多的選擇，特別容易放棄。當(dāng)他們遇到困難時(shí)，他們會(huì)改變方向；當(dāng)他們遇到拒絕時(shí)，他們會(huì)立即放棄。劉備、程門、應(yīng)雪等，都是通過(guò)堅(jiān)持不懈的奮斗獲得的。如果條件允許，你甚至可以再去公司找面試官，再爭(zhēng)取一次。即使不起作用，你也會(huì)完全放棄，心中不會(huì)留下遺憾。與光作斗爭(zhēng)更有利于你。如果你打個(gè)電話再去一趟，你不會(huì)失去任何東西。你為什么不爭(zhēng)取呢？