程序員是做前端開發(fā)好，還是后端開發(fā)好呢？程序員的概念在當(dāng)今社會(huì)非常普遍。它是時(shí)代創(chuàng)造的，也是一種潮流?？茖W(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，因?yàn)檫@個(gè)職業(yè)包含了這個(gè)社會(huì)太多人的技能，而不僅僅是代碼編寫、思維能力、行為模

程序員是做前端開發(fā)好，還是后端開發(fā)好呢？

程序員的概念在當(dāng)今社會(huì)非常普遍。它是時(shí)代創(chuàng)造的，也是一種潮流?？茖W(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，因?yàn)檫@個(gè)職業(yè)包含了這個(gè)社會(huì)太多人的技能，而不僅僅是代碼編寫、思維能力、行為模式等。從房東提出的問(wèn)題可以預(yù)見(jiàn)，房東對(duì)這個(gè)職業(yè)了解不多。

那么我就從賺錢的角度（這可能是大多數(shù)人最關(guān)心的）告訴你前端和后端的利弊。

協(xié)調(diào)：北京（因?yàn)槲抑恢肋@一點(diǎn)，所以我也建議我年輕的時(shí)候，應(yīng)該在性價(jià)比更高的一線城市做程序員）。眾生——不是那么勤勞，也不是太有天賦：從入職到轉(zhuǎn)行，我基本上處于中等水平（或者可能是初級(jí)），程序員職業(yè)的工資在8-15k之間（不包括福利），在中等水平這個(gè)水平的學(xué)生，前面沒(méi)有什么區(qū)別而在后臺(tái)，他們中的大多數(shù)人都在寫業(yè)務(wù)或申請(qǐng)，他們中的大多數(shù)人都是為了運(yùn)氣而面試。如果他們是幸運(yùn)的，他們有一個(gè)低水平和高工資，但他們不是幸運(yùn)的，相反；

2。進(jìn)取型-非常勤奮，而且他們沒(méi)有太高的天賦：

這里我給出了“勤奮”的定義，即在整個(gè)程序員的職業(yè)生涯中不斷學(xué)習(xí)；

在這里每個(gè)間隔基本上都會(huì)達(dá)到準(zhǔn)高級(jí)的階段，而且很有可能成為高級(jí)。薪水大概在2.5-3萬(wàn)之間，大多數(shù)能堅(jiān)持到這個(gè)階段的人都會(huì)有堅(jiān)持下去的理由，比如喜歡、愛(ài)、被生活所迫等等。在這種情況下，后端比前端更重要，因?yàn)楫?dāng)東西稀缺時(shí)，它總是很昂貴的。當(dāng)一個(gè)公司衡量一個(gè)人的工資時(shí)，它總是從稀缺性和不可替代性的角度來(lái)考慮支付多少。其他人的孩子-既有天賦又勤奮：

現(xiàn)階段的工資約為3-5萬(wàn)，因此我們不能僅從以前的后端角度看待這一職業(yè)?；旧鲜菨M堆的。這是基于默認(rèn)情況下，你沒(méi)有問(wèn)題寫業(yè)務(wù)。在架構(gòu)方面，訪談主要集中在算法、優(yōu)化、兼容性、底層等方面。所以在這個(gè)階段，我們應(yīng)該有能力成為許多事情的專家；

4。剩下的部分-請(qǐng)?jiān)徫覜](méi)有總結(jié)這種人，因?yàn)槲蚁氩怀鋈魏卧~來(lái)形容他們：

跳過(guò)它。。我對(duì)他們也不是很熟悉。它們基本上與我的代碼世界是平行的；

總而言之，如果我們簡(jiǎn)單地混淆，我們可以看到哪一個(gè)容易開始，我們推薦前端。畢竟，閾值很低，單位時(shí)間早期的加速度很高。如果我們想有一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的計(jì)劃，在這個(gè)時(shí)代，我們必須精通多種能力。無(wú)論我們專攻前端還是后端，在一定程度上，我們都是神。

前端工作量大還是后臺(tái)工作量大？

作為一名在后端工作了四年，在前端工作了一年半的工程師，讓我客觀一點(diǎn)。首先，就技術(shù)棧的復(fù)雜性而言，前端和后端并不淺。那些只知道后端的人認(rèn)為前端是兼容的，那些只知道前端并認(rèn)為后端是積垢的人都是高估者和低成就者。一個(gè)人的精力是有限的，每一條技術(shù)路線都可以深入很多內(nèi)容。事實(shí)上，一個(gè)程序員大部分時(shí)間都在解決如何實(shí)現(xiàn)某項(xiàng)業(yè)務(wù)，如何優(yōu)化和改造一個(gè)老項(xiàng)目的問(wèn)題，尤其是在一個(gè)大工廠里。不要高估螺絲釘?shù)淖饔谩?/p>

所以當(dāng)我們討論誰(shuí)有更多的工作，根據(jù)概率，基本上沒(méi)有區(qū)別。但是你要討論的問(wèn)題只有少數(shù)人和少數(shù)情況需要面對(duì)，比如前端的跨端開發(fā)方案，如何平滑各端之間的差異，如何克服各端動(dòng)畫性能的瓶頸，以及高并發(fā)性、高可用性、數(shù)據(jù)庫(kù)子系統(tǒng)表方案、緩存方案、安全策略、通信方案等。那些面臨這些問(wèn)題的人已經(jīng)被少數(shù)人解決了。市場(chǎng)上的大多數(shù)人，不是螺絲釘，就是信條，真的，誰(shuí)也不看不起誰(shuí)，我們都是農(nóng)民工，工作內(nèi)容差別不大

為什么絕大多數(shù)架構(gòu)師都是后端？

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