企業(yè)管理難題及解決方案 公司經營中有哪些難題不好解決?
公司經營中有哪些難題不好解決?有許多類型的公司。讓我以制造業(yè)企業(yè)為例,談談企業(yè)面臨的主要困難。首先,客戶難以服務,訂單不穩(wěn)定。重點客戶門檻高,要求多。供應商不僅要通過各類企業(yè)認證,還要經過一系列的檢驗
公司經營中有哪些難題不好解決?
有許多類型的公司。讓我以制造業(yè)企業(yè)為例,談談企業(yè)面臨的主要困難。
首先,客戶難以服務,訂單不穩(wěn)定。重點客戶門檻高,要求多。供應商不僅要通過各類企業(yè)認證,還要經過一系列的檢驗過程,通常包括問卷調查、現場審核、樣品確認、小批量試制等環(huán)節(jié)。沒有通過任何階段都是浪費。小客戶往往依賴關系,隨意更換供應商,導致訂單不穩(wěn)定。
二是資金募集不及時,資金周轉困難。一般情況下,客戶付款延遲一個月至半年,合同中也有規(guī)定。然而,總有一些不誠實的客戶由于各種原因沒有及時付款。他們特別喜歡談論禪經的質量,如果可以的話,他們可以推遲。第三,基層員工流失率高。員工流失的原因很多,包括內部原因,如秩序不穩(wěn)定導致停工或加班,內部管理不善導致沒有歸屬感等。也有外部原因,如惡性競爭、用工荒等。
第四,企業(yè)核心競爭力的可持續(xù)發(fā)展。核心競爭力是企業(yè)保持穩(wěn)定利潤的必要條件,而保證核心競爭力可能是企業(yè)最困難的事情。
好吧,讓我們簡單地談談。我稍后再解釋。