前端面試題包含angularjs嗎？ 角度.js它現(xiàn)在是一個(gè)非常流行的框架。在前端面試中，我肯定會(huì)發(fā)現(xiàn)的--被踢沒有人猿的名字面試一個(gè)5年的前端，卻連原型鏈也搞不清楚，滿口都是Vue，React之類的

前端面試題包含angularjs嗎？

角度.js它現(xiàn)在是一個(gè)非常流行的框架。在前端面試中，我肯定會(huì)發(fā)現(xiàn)的

--被踢沒有人猿的名字

面試一個(gè)5年的前端，卻連原型鏈也搞不清楚，滿口都是Vue，React之類的實(shí)現(xiàn)，這樣的人該用嗎？

1。HR會(huì)給你一個(gè)面試問題，其中包含一些基本的JS/CSS內(nèi)容，看看你的基本技能是否扎實(shí)。

2. 考試結(jié)束后，技術(shù)面試官會(huì)問你以前做過哪些項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，得失如何，是否自學(xué)成才。

3. 詢問框架內(nèi)容，如jQuery、react、Vue、angular等，以及使用了什么UI框架。

4. 你是否使用過SVN/git、webpack等。你為什么選擇我們公司，為什么離開，等等。你有什么問題要問我們

要回答這個(gè)問題，首先要搞清楚什么公司、什么崗位的財(cái)務(wù)人員，比如公務(wù)員、事業(yè)單位和企業(yè)？是司庫(kù)、會(huì)計(jì)、出納等嗎？否則，答題的內(nèi)容就沒有針對(duì)性，不僅不能激勵(lì)你，反而會(huì)誤導(dǎo)你。其次，如果不是公務(wù)員職位，怎么會(huì)有筆試、面試前的筆試，或者筆試前的面試？?jī)烧叩捻樞虿煌?，面試的重點(diǎn)也會(huì)不同。第三，無論面試的職位、對(duì)象或形式如何，通常都會(huì)給應(yīng)聘者發(fā)言的空間?？忌荚嚥患案窈茈y，想考也不容易。四是黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位規(guī)范組織約談。同一次面試使用同一個(gè)問題本，考官不會(huì)問選擇性問題。以上內(nèi)容僅供參與。我祝愿你為你的職位做好必要的準(zhǔn)備，并取得令人滿意的結(jié)果。