工作了5年的Java程序員，該如何提升？我在不同的公司學(xué)到了不同的技術(shù)，我上去的時(shí)候接觸的東西也不一樣只要技術(shù)強(qiáng)大，前景就很好我剛剛上了頭條，50年過(guò)去了，我收到了邀請(qǐng)，我真的不知道怎么回答。我只是去

工作了5年的Java程序員，該如何提升？

我在不同的公司學(xué)到了不同的技術(shù)，我上去的時(shí)候接觸的東西也不一樣

只要技術(shù)強(qiáng)大，前景就很好

我剛剛上了頭條，50年過(guò)去了，我收到了邀請(qǐng)，我真的不知道怎么回答。我只是去學(xué)習(xí)“java程序員”。

首先，“Java程序員”是技術(shù)人才。他們依靠高智商產(chǎn)出換取經(jīng)濟(jì)利益。它們?nèi)杂泻艽蟮氖袌?chǎng)和發(fā)展前景。

如果你覺(jué)得你對(duì)目前的工作和薪水不滿意，你必須考慮一下原因。是不是因?yàn)槟愎ぷ鞑粔蚺?，技能不好？還是沒(méi)有人盡全力？選定的單位不適合你嗎？或者周圍環(huán)境中有什么不利因素？等等

我看到我周圍的孩子了。他們非常努力。畢業(yè)后，他們繼續(xù)學(xué)習(xí)，提高自己。他們將通過(guò)各種方式與外界保持聯(lián)系，了解市場(chǎng)對(duì)人才的需求。他們還會(huì)多次“跳槽”，尋找更滿意、更理想的單位。當(dāng)然，在這個(gè)過(guò)程中一定要有準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)，對(duì)吧？

我真的覺(jué)得年輕人不容易，工作就是奮斗，日日夜夜，那么辛苦

！為你加油！多找些好朋友咨詢，多了解一下市場(chǎng)情況，和身邊的同行比較一下，看看自己有沒(méi)有缺點(diǎn)，總之，為你加油

Java開(kāi)發(fā)，未來(lái)十年的就業(yè)前景如何？

在正常情況下，天才的可能性是被排除的。按照萬(wàn)時(shí)定律，要成為某一領(lǐng)域的專家，幾乎需要三年的時(shí)間?？纯茨愕那闆r，怎么也不是高級(jí)程序員。

干了四年java程序員，為什么會(huì)越來(lái)越迷茫？

這是一個(gè)私人問(wèn)題，不方便回答。但主要因素如下：

第一，地理位置取決于城市的數(shù)量

第二，技術(shù)需要過(guò)關(guān)

第三，業(yè)務(wù)需要精通并成為某個(gè)行業(yè)的專家

第四，有領(lǐng)導(dǎo)能力控制項(xiàng)目。