數(shù)據(jù)管理的主要方法是 一個(gè)小公司如何進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理?
一個(gè)小公司如何進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理?如果要建立數(shù)據(jù)集中,建議將數(shù)據(jù)集成到數(shù)據(jù)庫(kù)中,并對(duì)Excel數(shù)據(jù)建立相應(yīng)的管理機(jī)制,如何時(shí)上傳、格式、字段等,從源頭上控制數(shù)據(jù)質(zhì)量。2. 首先,找到IT部門了解實(shí)現(xiàn)的技術(shù)
一個(gè)小公司如何進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理?
如果要建立數(shù)據(jù)集中,建議將數(shù)據(jù)集成到數(shù)據(jù)庫(kù)中,并對(duì)Excel數(shù)據(jù)建立相應(yīng)的管理機(jī)制,如何時(shí)上傳、格式、字段等,從源頭上控制數(shù)據(jù)質(zhì)量。
2. 首先,找到IT部門了解實(shí)現(xiàn)的技術(shù)邏輯。沒有人比公司的IT部門更了解執(zhí)行的機(jī)制和困難。例如,不知道數(shù)據(jù)量是一個(gè)大問題。因此,如上所述,我們應(yīng)該首先評(píng)估現(xiàn)有的數(shù)據(jù),與IT部門討論實(shí)施計(jì)劃及其背后的障礙,是否需要增加軟件和硬件,需要使用哪些系統(tǒng),預(yù)算是多少。
3. 報(bào)表工作是圍繞業(yè)務(wù)展開的,所以我們以后會(huì)和業(yè)務(wù)部門討論,他們要實(shí)現(xiàn)哪些需求,哪些報(bào)表,哪些分析,哪些流程需要鏈接到節(jié)點(diǎn),哪些模式需要配合?畫一個(gè)過程。
4. "需要在早期階段選擇“Finereport”或“crystal report”。如果您選擇類似于報(bào)表系統(tǒng)的Bi工具,無論是獨(dú)立部署還是集成開發(fā),您還需要與it主管交談。
數(shù)據(jù)管理的基本原則?
1. 數(shù)據(jù)是具有獨(dú)立屬性的資產(chǎn)。
2. 數(shù)據(jù)價(jià)值可以而且應(yīng)該用經(jīng)濟(jì)術(shù)語(yǔ)來表示。
3. 管理數(shù)據(jù)意味著管理數(shù)據(jù)的質(zhì)量。
4. 管理數(shù)據(jù)需要元數(shù)據(jù)。
5. 管理數(shù)據(jù)需要計(jì)劃。
6. 數(shù)據(jù)管理是一項(xiàng)跨職能的工作。
7. 數(shù)據(jù)管理需要企業(yè)級(jí)的視角。
8. 數(shù)據(jù)是可移動(dòng)的,數(shù)據(jù)管理必須不斷發(fā)展和演變。
9. 數(shù)據(jù)管理是對(duì)整個(gè)生命周期的管理。