云南騰云公司招聘通知 在昆明月薪7600,13月工資,年終獎9萬左右,是什么水平?
在昆明月薪7600,13月工資,年終獎9萬左右,是什么水平?工資屬于中高級,年終獎屬于超高級。一般來說,屬于高層次,應(yīng)該超過昆明市職工收入的90%。騰云(也就是說,在云南做手機旅游的公司)有一個程序員
在昆明月薪7600,13月工資,年終獎9萬左右,是什么水平?
工資屬于中高級,年終獎屬于超高級。一般來說,屬于高層次,應(yīng)該超過昆明市職工收入的90%。
騰云(也就是說,在云南做手機旅游的公司)有一個程序員組長和他的弟弟。他的月薪只有1萬,年終獎遠(yuǎn)不如你。
當(dāng)然,除了收入的絕對值,還要看穩(wěn)定。如果今年是9萬,明年是9萬,就不容易比較了。
boss直聘這軟件靠譜嗎?
建議不要用老板直接雇傭,親測,這是LJ賣狗肉的軟件。
老板的門檻很低,所以任何公司都可以抓住它來欺騙面試官。面試官不勞而獲是很常見的。
一般來說,老板直接雇傭的人會過來告訴你要一份簡歷。別寄給他。很明顯他在簡歷上作弊。看了一眼之后,他不會回復(fù)你的,直到它消失或消失了很長一段時間。很無語,他不知道對方是忙還是閃電
老板直接雇傭的90%都是小公司或LJ公司。建議不要去。如果你可以忽略它們,那就不值得浪費你的時間和精力。你本可以利用這段時間做其他有價值的事情。你為什么要把時間浪費在這些毫無意義的事情上?
建議使用51job。去年改革以來,智聯(lián)更是LJ。這比老板直接雇傭要好,但只占一半的份量。
2020年很難找到工作。據(jù)說招聘機會比往年減少了37%左右。估計金三銀四將推遲到五六月份。