最近互聯(lián)網(wǎng)寒冬對java程序員找工作影響有多大？感觸很深，發(fā)了很多簡歷，沒有消息。我上周開始找工作，這周我基本上下定決心了。沒有正式的提議。我只是口頭說，讓我耐心等待過程。不該把我扶起來，終于冷靜下來

最近互聯(lián)網(wǎng)寒冬對java程序員找工作影響有多大？

感觸很深，發(fā)了很多簡歷，沒有消息。我上周開始找工作，這周我基本上下定決心了。沒有正式的提議。我只是口頭說，讓我耐心等待過程。不該把我扶起來，終于冷靜下來。

遇到一家人可不容易。我們談得很好。結(jié)果，我們告訴他們今天怎么回去。其中一個很好。當(dāng)時我想確定一下，所以我去旅游了。結(jié)果，我走的時候，對方說CEO今天不在，不能給我報價。那時，我的心很冷。忙著不在乎，沒事。從那以后就再也沒有聯(lián)系過我。

一周前，我采訪了11家公司，包括新東方、頭條、美團(tuán)、空子、58、好未來、小米等。只有四家公司感興趣，新東方，小米，好未來和圣馬特。至少他們當(dāng)時覺得很接近這個提議。兩人后來沒有聯(lián)系，其中一人明天去復(fù)試，其中一人口頭報價，但沒有收到正式報價。我覺得很滿意?，F(xiàn)在真的很難找到工作。

讓朋友和同事推薦，其中很多不需要初級和中級工程師。我處于中級水平的頂端，但我不在頂端。對方稱級別太低，不招。與去年相比，今年確實有裁員，至少少了。到處都是各種各樣的洼地。許多公司都提交了簡歷，但沒有人收到他們的來信。新浪、網(wǎng)易這些，恢復(fù)石沉大海。

我們應(yīng)該努力提高我們的基本技能，而不是與年輕人競爭工作，我們應(yīng)該去先進(jìn)的水平。一般需要高級工程師。雖然職位很少，但每家公司都需要高級工程師。隨著年齡的增長，如果我們做不到，我們就會失去工作。來吧，去進(jìn)階吧，你可以多做一會兒。

工作經(jīng)驗只有兩年的Java開發(fā)，簡歷中需要寫學(xué)校經(jīng)歷嗎？

簡歷要正式一點，學(xué)歷一定要寫。但主要的問題是“學(xué)校經(jīng)驗”，據(jù)我了解，可能主要的問題是在學(xué)校有java相關(guān)的開發(fā)經(jīng)驗。

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但是如果求職者是直接面對專業(yè)技術(shù)人員的，那么這些經(jīng)歷就相對無用了，可以直接在交流中口述，寫在簡歷上是沒有意義的。

當(dāng)然，如果學(xué)校的經(jīng)歷很好，或者在一定范圍內(nèi)有一定的影響，那肯定是值得寫的。

感謝您的邀請。我希望這個答案對這個問題有用。

作為互聯(lián)網(wǎng)公司的hr ,招聘java人才，怎樣通過簡歷來篩選出好的人，特別是技術(shù)好的？

這取決于貴公司的要求。很難一概而論。

而且一個公司招聘程序員，不一定技術(shù)能力越強(qiáng)，越適合貴公司。

比如公司要求使用a、B、C三種技術(shù)，只要應(yīng)聘者使用過三種技術(shù)，那么匹配度就很高。

讓我們談?wù)勀愫啔v上的幾點。

以上只是一些常規(guī)情況，也就是一些基本量的比例。實際情況可能并不完全一致。最安全的情況是通過電話或面談進(jìn)行溝通。

Java程序員是不是已經(jīng)爛大街了？

現(xiàn)在Java程序員有很多工作。同時，許多公司沒有嚴(yán)格的面試。有些人一看面試題就會渾水摸魚。進(jìn)去很容易，但很少有人堅持。他們大多數(shù)都是代碼搬運工。這些人不是嚴(yán)格的Java程序員，他們可以很容易地切換到其他方面，比如前端、測試、運維產(chǎn)品、操作。很少有人能堅持Java開發(fā)5年以上。真正的Java開發(fā)人員和大量的Java代碼移植人員都很缺乏。

有很多人曾經(jīng)使用java，但他們不能堅持下去。并不是說Java產(chǎn)業(yè)的需求少了，而是恰恰相反。一方面，大量新人涌入。另一方面，隨著行業(yè)的發(fā)展，對人才的需求也越來越高，對高級人才的需求也有了新的要求。架構(gòu)師和高級工程師不再是熟練的代碼搬運工，需要了解具有廣泛的知識、理解原理和創(chuàng)新能力。如果您從事java開發(fā)多年，仍然是一個熟練的代碼搬運工，那么很容易被大量的新人淹沒。

技術(shù)不僅僅是Java。如果你不前進(jìn)，你就會后退。很多不想進(jìn)步的人會離開這個行業(yè)，被新人取代。留守人員可以深入行業(yè)，使行業(yè)繼續(xù)高速發(fā)展。

互聯(lián)網(wǎng)在過去幾年的強(qiáng)勁發(fā)展減緩了不適合Java深入發(fā)展的人的離去。你只需要完成任務(wù)。至于你的技術(shù)是否適合這個職位，不要想太多。隨著行業(yè)的發(fā)展，他一定會優(yōu)化人才。