java面試?yán)鲜敲嬖嚥簧?Java程序員在面試時(shí)要怎樣做,不會碰壁?
Java程序員在面試時(shí)要怎樣做,不會碰壁?超長劇,肚子里一定有一些貨,才能談?wù)∵€是超長劇。首先,我們要做好充分的準(zhǔn)備。不是讓你臨時(shí)抱佛腳,而是總結(jié)你的技術(shù)知識點(diǎn),熟練地表達(dá)出來。因?yàn)榇蠖鄶?shù)時(shí)候,雖
Java程序員在面試時(shí)要怎樣做,不會碰壁?
超長劇,肚子里一定有一些貨,才能談?wù)∵€是超長劇。
首先,我們要做好充分的準(zhǔn)備。不是讓你臨時(shí)抱佛腳,而是總結(jié)你的技術(shù)知識點(diǎn),熟練地表達(dá)出來。因?yàn)榇蠖鄶?shù)時(shí)候,雖然我們會使用一種技術(shù),但我們可能說不出來。所以我必須做作業(yè)。
看看我?guī)啄昵盀槊嬖囎龅臏?zhǔn)備:
當(dāng)然,面試官也不傻,這個(gè)小把戲掩飾不住他們,但我們應(yīng)該盡力展現(xiàn)自己的長處和優(yōu)勢。
為什么國內(nèi)Java面試總是問StringBuffer、StringBuilder區(qū)別是什么?
如果你想招聘一名高級程序員,首先要看其基本技能是否扎實(shí)。StringBuffer和StringBuilder可以很好地反映出對Java底層處理、線程安全、算法效率等方面的理解,如果你能回答,可能不會太強(qiáng),但如果你不能回答,肯定不會高級。
2. 除了詢問基本細(xì)節(jié)之外,我們還可以詢問對框架的理解。然而,由于不同的框架使用方式不同,SSH框架和其他組合只被大多數(shù)大公司和外包公司使用。一般來說,公司使用自己的組合,所以我們只能問相對廣泛的組合。
3. 也有算法考生。他們是唯一來來去去的人。題庫都是在網(wǎng)上找到的。
4. 從根本上說,如果你采訪建筑師和項(xiàng)目經(jīng)理,你不會遇到這些問題。
PS.JDK的底層機(jī)制,如問題中幾個(gè)不同字符串類的處理機(jī)制、integer的緩存機(jī)制等,可以被清晰地整理出來,而不是死記硬背。它基本上是老式的,要么處理足夠的bug,要么愿意學(xué)習(xí)。
如何面試一個(gè)初級java程序員?
由于您是一名初級java程序員,您想在這次面試中詢問技術(shù)或人力資源方面的問題嗎。
主鍵測試基礎(chǔ),如Java中熟悉的字符串、深度克隆和淺層克隆、equals和==、stack和team的區(qū)別、內(nèi)部類的優(yōu)勢等。然后是框架,重點(diǎn)介紹spring,比如什么是IOC,什么是AOP,spring事務(wù)管理機(jī)制等等?;旧?,這些問題不大。您可以在中間穿插1-2個(gè)情景問題,然后當(dāng)場編寫一個(gè)SQL組。
我親自采訪初三學(xué)生,基本上是一樣的。沒有必要讓它變得困難。它不容易。作為一個(gè)入門級Java,這些答案像flow一樣流動(dòng),基本上沒有大問題。
我不太擅長人力資源,但我已經(jīng)面試過人力資源部?;旧?,我會自我介紹。在未來,我想知道如何發(fā)展和支付。他們中的一些人將用英語作自我介紹。根據(jù)人力資源部的說法,問這些問題是為了看看對方的情緒和答案是否可靠。