市場營銷和人力資源，哪種就業(yè)前景比較好？作為一個過去的人，我可以給你以下建議：1。市場營銷專業(yè)的畢業(yè)生，從事人力資源工作，是人才。從事市場營銷的人力資源專業(yè)的畢業(yè)生是人才作為一個教育工作者，讓我談談我

市場營銷和人力資源，哪種就業(yè)前景比較好？

作為一個過去的人，我可以給你以下建議：

1。市場營銷專業(yè)的畢業(yè)生，從事人力資源工作，是人才。從事市場營銷的人力資源專業(yè)的畢業(yè)生是人才

作為一個教育工作者，讓我談談我的看法。

首先，人力資源和市場營銷是比較傳統(tǒng)的專業(yè)方向，行業(yè)對相關人才的需求也比較大，所以可以根據(jù)自己的能力特點和興趣進行選擇。

結合當前的技術發(fā)展趨勢和行業(yè)發(fā)展趨勢，營銷（大數(shù)據(jù)方向）可以重點關注以下三個方面：一是大數(shù)據(jù)領域有著廣闊的發(fā)展前景。大數(shù)據(jù)本身的發(fā)展前景還是非常廣闊的。一方面，大數(shù)據(jù)是工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)的重要組成部分。另一方面，大數(shù)據(jù)也被納入“新基礎設施計劃”。因此，未來大數(shù)據(jù)領域?qū)⒄洗罅康男袠I(yè)資源和社會資源，以大數(shù)據(jù)為基礎逐步打開巨大的價值空間。

第二：大數(shù)據(jù)與市場營銷的結合將提升后附加值。營銷與大數(shù)據(jù)的結合是營銷領域的一個重要發(fā)展方向。借助大數(shù)據(jù)的賦能，營銷崗位將在一定程度上提升崗位的附加值，大數(shù)據(jù)在未來的營銷過程中將發(fā)揮越來越重要的作用。從近幾年大數(shù)據(jù)方向研究生的就業(yè)情況來看，很多學生會選擇在市場營銷領域發(fā)展，相關崗位的發(fā)展空間比較大。

第三：擴大就業(yè)。市場營銷專業(yè)本身的就業(yè)面比較廣。與大數(shù)據(jù)技術結合后，將進一步擴大畢業(yè)生就業(yè)。畢業(yè)生不僅可以在傳統(tǒng)行業(yè)發(fā)展，還可以進入it（互聯(lián)網(wǎng)）行業(yè)。隨著大數(shù)據(jù)技術應用的日益廣泛，掌握大數(shù)據(jù)技術將為大學生打開更多的就業(yè)渠道。

人力資源和市場營銷（大數(shù)據(jù)方向）選哪個專業(yè)？

你好：

作為一個在職場工作了十多年的“老人”，我想從專業(yè)的角度給出以下答案：

首先，醫(yī)藥銷售和人力資源是兩個完全不同的方向。

藥品銷售是做市場相關工作，要從一線做起，打就是表現(xiàn)。這件作品是否優(yōu)秀，一目了然。它需要一定的醫(yī)學知識，但也需要銷售技巧和勇氣。

在中國企業(yè)管理的現(xiàn)階段，人力資源仍然是職能工作。作為一名非行政專業(yè)的人力資源工作者，需要專業(yè)的人力知識積累，而最重要的是能夠在實踐中不斷地從自我工作中提煉方法。

2、兩者都有發(fā)展的空間，但是否適合你取決于你自己的職業(yè)目標和個性。

醫(yī)藥行業(yè)與健康息息相關，隨時都有相當大的空間。但是，隨著時代的進步和思維的不斷迭代，藥品營銷的模式和方法也在不斷的進步，特別是在客戶對數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)和移動終端依賴性越來越強的情況下，您的營銷能力和方法將不斷接受挑戰(zhàn)；

未來人力資源的優(yōu)勢在于扎實的專業(yè)積累和跨國界的思維和工作能力。如果你知道基本的操作技能，比如巡邏那六個板塊，那就相對容易進入工作崗位。但人力資源的挑戰(zhàn)是企業(yè)運營模式對人力資源的需求在不斷變化。純功能性人力資源空間是一般性的（個人理解），但它可以實現(xiàn)人力資本和戰(zhàn)略人力資本的跨界深入。從職場的角度來看，未來還是美好的。在三流企業(yè)，即使人力資源總監(jiān)的年薪是10萬、20萬，真正一流企業(yè)的人力資源負責人年薪也能達到500萬以上。當然，不同的薪水意味著不同的能力要求。

如果你想在制藥行業(yè)取得一些成就，如果你想成為一名企業(yè)主，選擇前者；如果你想成為職場精英，如果你想成為一名高級管理專家，選擇后者。

3、你現(xiàn)在要做的不是比較兩者。兩者之間的比較對你來說意義不大。最重要的是做自我分析，知道自己想要什么。從馬云的角度：你有什么，你想要什么，你愿意做什么？如果你正確地回答了這三個問題，你就不會再困惑了。

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