我想招聘兼職人員，在哪些網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)可以免費(fèi)發(fā)布招聘信息？生活中找兼職的很容易，只要價(jià)格合理，第一：咱們的頭條平臺(tái)你發(fā)個(gè)微信頭條，然后系統(tǒng)一推一大片，就會(huì)來(lái)很多人，男女老少都有的第二：101兼職網(wǎng)，百姓招

我想招聘兼職人員，在哪些網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)可以免費(fèi)發(fā)布招聘信息？

生活中找兼職的很容易，只要價(jià)格合理，

第一：咱們的頭條平臺(tái)你發(fā)個(gè)微信頭條，然后系統(tǒng)一推一大片，就會(huì)來(lái)很多人，男女老少都有的

第二：101兼職網(wǎng)，百姓招聘網(wǎng)，五八同城網(wǎng)，智聯(lián)招聘，趕集網(wǎng)，人才網(wǎng)，～～～很多平臺(tái)都可以發(fā)布招聘信息的

第三：你進(jìn)入這些平臺(tái)后，找到你所在的本地兼職微信群，每個(gè)地方都有很多微信兼職群，然后你自己建一個(gè)兼職群，開(kāi)始招的人都拉進(jìn)去，然后再鼓勵(lì)在你那里報(bào)名的再介紹朋友進(jìn)來(lái)，這樣不停的來(lái)回循環(huán)，那么以后找兼職工易如反掌！

第四：如果你在北上廣，或者各個(gè)省會(huì)城市，那找兼職很容易的，大城市做兩份職業(yè)的人員很多很多，

第五：如果你在三四線城市，或者鄉(xiāng)鎮(zhèn)，那就不用發(fā)布平臺(tái)，直接找個(gè)菜市場(chǎng)，隨便問(wèn)那些買(mǎi)菜的就可以找到很多人兼職的，

第六：如果你想找大學(xué)生兼職，那就直接去學(xué)校找到教務(wù)處聯(lián)系他們領(lǐng)導(dǎo)，就說(shuō)給學(xué)生提供勤工儉學(xué)的崗位，給學(xué)生提供實(shí)習(xí)崗位，老師們會(huì)大大的感謝你這個(gè)大老板啦

我說(shuō)的以上方法靠譜實(shí)在，不要問(wèn)為什么，按我說(shuō)的去做就會(huì)事半功倍，因?yàn)槲乙恢弊龈鞔蟪鞘腥肆Y源調(diào)配的。

為什么現(xiàn)在幾乎所有的招聘網(wǎng)站都是要求先注冊(cè)才能瀏覽？

1 現(xiàn)在所有的網(wǎng)站都需要流量，如果不注冊(cè)，對(duì)網(wǎng)站沒(méi)有任何意義

2招聘網(wǎng)站屬于信息服務(wù)類(lèi)，只有在人們需要找工作的時(shí)候才會(huì)去打開(kāi)，因此，他的服務(wù)對(duì)象是求職者，需要的人肯定會(huì)注冊(cè)。

3招聘網(wǎng)站屬于有償服務(wù)，不注冊(cè)就可以繞過(guò)網(wǎng)站，這樣網(wǎng)站也賺不到錢(qián)了

大公司一般在什么招聘軟件上招聘？

謝謝邀請(qǐng)：

一般崗位基本上都是智聯(lián)招聘、51JOB.

高端崗位的話，會(huì)通過(guò)獵頭多些。

另外，現(xiàn)在還會(huì)在企業(yè)官網(wǎng)上有公示，以及企業(yè)公眾號(hào)也有。

獵聘網(wǎng)上獵頭職位比較多，也推薦關(guān)注下，雖然不見(jiàn)得有合適的職位，但如果有獵頭關(guān)注的話，也會(huì)給你推薦職位的。

反正大公司不會(huì)找比較小眾的招聘平臺(tái)，一般都是定向合作，不會(huì)亂找。

大公司內(nèi)部推薦還是比較常見(jiàn)的，有工作崗位都會(huì)首先內(nèi)部招募，自己?jiǎn)T工推薦的，會(huì)有推薦獎(jiǎng)勵(lì)，所以，如果你有中意的目標(biāo)公司，想辦法認(rèn)識(shí)里面的人，是個(gè)不錯(cuò)的方法。

在招聘網(wǎng)站投簡(jiǎn)歷記得針對(duì)崗位修改簡(jiǎn)歷，不要一份簡(jiǎn)歷通用。

智聯(lián)招聘上很多公司同時(shí)招聘幾百個(gè)崗位，這種公司可靠嗎？

我客觀的回答一下這個(gè)問(wèn)題。

無(wú)論是你提及的這家公司，還是其它幾家知名的招聘網(wǎng)站。都存在一個(gè)很大的問(wèn)題。那就是許多企業(yè)在上面除了發(fā)布招聘信息外，還有一個(gè)目的，就是宣傳。所以你會(huì)發(fā)現(xiàn)，為什么許多公司的不少職位是常年掛在網(wǎng)上招聘？為什么你投遞的簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)都沒(méi)有下文？那就是因?yàn)?，職位掛在網(wǎng)上，就是一種宣傳，至于真招人還是假招人，都不重要，重要的是起到了廣告宣傳的效果。

當(dāng)然，不少公司也的確是真正的招人，公司也的確正規(guī)。但這里面又有兩種情況。

第一種，候選人招聘到之后，有些企業(yè)會(huì)馬上讓職位下線，這樣的做法對(duì)企業(yè)，對(duì)候選人都是負(fù)責(zé)任的，起碼不會(huì)讓候選人白費(fèi)力氣去投遞。

第二種，就是候選人已經(jīng)招聘到，但反正都是包年的服務(wù)，與其下線無(wú)人知曉，不入就一直掛在網(wǎng)上，讓更多的求職者看到，這也是一種很好的宣傳和推廣的手段、策略。

所以，你看到的那些動(dòng)不動(dòng)就招聘幾百個(gè)職位的公司，除非是大型集團(tuán)公司，否則大多數(shù)時(shí)候都是假的，所以，你求職的時(shí)候，還要多方面多維度的去了解要應(yīng)聘的企業(yè)，一定要做到知己知彼，否則你的付出就會(huì)沒(méi)有下文。

祝你好運(yùn)，我是劉佳。有關(guān)于招聘、求職（簡(jiǎn)歷診斷）、跳槽（面試輔導(dǎo)、談薪指導(dǎo)）、職場(chǎng)規(guī)劃方面的問(wèn)題歡迎探討。

智聯(lián)招聘很多的國(guó)企招聘信息，這些國(guó)企招聘信息是真的嗎？

真真假假都有吧，還是要自己去分辨的。我一般看到合適的會(huì)去投遞，然后投遞會(huì)收到面試邀請(qǐng)，就會(huì)去看看。

我個(gè)人覺(jué)得還是要實(shí)際去看的吧，也不能一昧的相信網(wǎng)上的東西，還是要看自己的感覺(jué)和喜歡吧！

因?yàn)榇鹬魇窃谏钲谶@邊，可能一些企業(yè)招聘啥的在前程無(wú)憂上會(huì)稍微多一些，所以我大部分的面試邀請(qǐng)還是在前程無(wú)憂上獲得的，我也投過(guò)國(guó)企，也有去面試過(guò)，基本上我面的那幾家的信息都是真的。

這是我的一些親身經(jīng)歷，希望能對(duì)你有所幫助！