現(xiàn)在的應(yīng)屆生學(xué)習(xí)Java之后，是去甲方公司還是外包公司呢？不管外包公司是什么，你什么都學(xué)不到。如果你不想外包，就不要做，尤其是作為一個(gè)新生。外包的實(shí)質(zhì)是一家公司認(rèn)為不值得招聘編碼員，所以直接交給專業(yè)機(jī)

現(xiàn)在的應(yīng)屆生學(xué)習(xí)Java之后，是去甲方公司還是外包公司呢？

不管外包公司是什么，你什么都學(xué)不到。如果你不想外包，就不要做，尤其是作為一個(gè)新生。外包的實(shí)質(zhì)是一家公司認(rèn)為不值得招聘編碼員，所以直接交給專業(yè)機(jī)構(gòu)來(lái)減輕負(fù)擔(dān)。因此，外包的本質(zhì)是重復(fù)和繁瑣的工作，其他人不想做。

由于您不是我們公司的成員，而是其他公司的員工，因此您無(wú)法進(jìn)入核心業(yè)務(wù)，也無(wú)法學(xué)到任何東西。找下一份工作更難，而且你的生活可能會(huì)變得更糟。

去甲方或乙方是可行的，最好去大公司，接觸更多的前沿知識(shí)，認(rèn)識(shí)更多的人。前輩經(jīng)歷了很多，有些經(jīng)驗(yàn)可能不適用，但在去外包公司或標(biāo)題中提到的甲方公司方面，他們基本上傾向于甲方，如果能去大公司，就去大公司。

我們需要明白，在企業(yè)工作的核心是為未來(lái)的自己而工作，所以對(duì)我們來(lái)說(shuō)，學(xué)習(xí)更多更重要。你得到的是你自己的。

如果你想進(jìn)入程序員行業(yè)，可以私下聊天，發(fā)“Python”和“Java”來(lái)獲取資源。

學(xué)Java培訓(xùn)的適合自營(yíng)公司還是外包？為什么？

這個(gè)問(wèn)題的答案不僅針對(duì)培訓(xùn)，也針對(duì)很多有專業(yè)背景的程序員

所謂的自立公司就是自己的產(chǎn)品和自己的項(xiàng)目。這種公司會(huì)有企業(yè)文化，它給人一種歸屬感。前提是公司必須盈利。有許多無(wú)利可圖的公司，也有許多老板跑路了。所以我們要搞清楚這家公司是不是在賺錢，搞清楚這類公司

外包公司不是沒(méi)用的。中國(guó)有很多外包公司，如華為、東軟等。這些公司的員工比較穩(wěn)定，工資還可以，福利也不是很好，但至少是穩(wěn)定的；但是有一種形式做不到。比如東軟總部在沈陽(yáng)，在鄭州有項(xiàng)目，但鄭州沒(méi)有東軟分公司。要做這個(gè)項(xiàng)目，我們需要在鄭州招聘當(dāng)?shù)貑T工。如果本項(xiàng)目結(jié)束時(shí)沒(méi)有新項(xiàng)目，當(dāng)?shù)貑T工可能面臨被解雇的可能，并且沒(méi)有遣散費(fèi)！不建議使用這種形式的項(xiàng)目！除了工資可能更高，沒(méi)有其他福利，沒(méi)有歸屬感，就像一個(gè)地主的長(zhǎng)工

！根據(jù)過(guò)去一個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)他的教育背景、學(xué)校、公司和能力，例如，如果他是學(xué)士，他的985/211是1000-2000，他的能力是4000-6000，公司從1000到2000是好是壞，總體范圍在5000到10000左右，研究生人數(shù)將在6000至12000人左右。前兩年，我會(huì)爭(zhēng)取學(xué)歷和機(jī)會(huì)，主要是積累工作經(jīng)驗(yàn)，然后我會(huì)爭(zhēng)取能力和機(jī)會(huì)。在接下來(lái)的兩年里，我只是一個(gè)學(xué)徒。讓我們盡快成長(zhǎng)起來(lái)吧

中國(guó)南京還有很多軟件外包企業(yè)，由于南京市經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和江蘇省蘇區(qū)正系統(tǒng)關(guān)系的情況比較特殊。目前，南京市軟件外包企業(yè)不下100家，其中不乏一些歷史悠久的企業(yè)。到目前為止，如果我們?cè)敿?xì)討論一下，每個(gè)公司都可以列出一個(gè)長(zhǎng)長(zhǎng)的清單。近日，我聽(tīng)說(shuō)一家軟件外包公司在眾多龍頭企業(yè)面前如雨后春筍般涌現(xiàn)，南京美睿軟件。在徐州后臺(tái)經(jīng)濟(jì)實(shí)力的支持下，他們?cè)谀贤ā⒛暇?、上海等地區(qū)擁有上千家合作公司