Java程序員是不是已經(jīng)爛大街了？現(xiàn)在Java程序員有很多工作要做。同時(shí)，許多公司沒(méi)有嚴(yán)格的面試。有些人一看面試題就會(huì)渾水摸魚(yú)。進(jìn)去很容易，但很少有人堅(jiān)持。他們大多數(shù)都是代碼搬運(yùn)工。這些人不是嚴(yán)格的J

Java程序員是不是已經(jīng)爛大街了？

現(xiàn)在Java程序員有很多工作要做。同時(shí)，許多公司沒(méi)有嚴(yán)格的面試。有些人一看面試題就會(huì)渾水摸魚(yú)。進(jìn)去很容易，但很少有人堅(jiān)持。他們大多數(shù)都是代碼搬運(yùn)工。這些人不是嚴(yán)格的Java程序員，他們可以很容易地切換到其他方面，比如前端、測(cè)試、運(yùn)維產(chǎn)品、操作。很少有人能堅(jiān)持Java開(kāi)發(fā)5年以上。真正的Java開(kāi)發(fā)人員和大量的Java代碼移植人員都很缺乏。

有很多人曾經(jīng)使用java，但他們不能堅(jiān)持下去。并不是說(shuō)Java產(chǎn)業(yè)的需求少了，而是恰恰相反。一方面，大量新人涌入。另一方面，隨著行業(yè)的發(fā)展，對(duì)人才的需求也越來(lái)越高，對(duì)高級(jí)人才的需求也有了新的要求。架構(gòu)師和高級(jí)工程師不再是熟練的代碼搬運(yùn)工，需要了解具有廣泛的知識(shí)、理解原理和創(chuàng)新能力。如果您從事java開(kāi)發(fā)多年，仍然是一個(gè)熟練的代碼搬運(yùn)工，那么很容易被大量的新人淹沒(méi)。

技術(shù)不僅僅是Java。如果你不前進(jìn)，你就會(huì)后退。很多不想進(jìn)步的人會(huì)離開(kāi)這個(gè)行業(yè)，被新人取代。留守人員可以深入行業(yè)，使行業(yè)繼續(xù)高速發(fā)展。

互聯(lián)網(wǎng)在過(guò)去幾年的強(qiáng)勁發(fā)展減緩了不適合Java深入發(fā)展的人的離去。你只需要完成任務(wù)。至于你的技術(shù)是否適合這個(gè)職位，不要想太多。隨著行業(yè)的發(fā)展，他一定會(huì)優(yōu)化人才。

精通spring全家桶，被15家公司拒絕，大專(zhuān)程序員出路在哪？

根據(jù)您的情況，這表明您對(duì)自己更有信心，但認(rèn)為您掌握了更全面的技術(shù)。然而，在面試過(guò)程中，你卻屢屢遭到多家單位和企業(yè)的拒絕。不管他們是否有遠(yuǎn)見(jiàn)，一定有你自己的問(wèn)題。建議您在面試過(guò)程中找出以下幾個(gè)方面的不足。

1. 你是否真的展示了你的能力。

作為技師，教育是一個(gè)方面，可以作為參考，但不是最重要的，最重要的是要有扎實(shí)的技術(shù)。企業(yè)需要的是能解決問(wèn)題的技術(shù)人員，而不是高學(xué)歷的技術(shù)人員，這是非常確定的，所以你不必太在意自己的低學(xué)歷。如果你需要學(xué)位來(lái)支持外表，本科生和研究生可能都沒(méi)用，至少你需要找個(gè)專(zhuān)家來(lái)支持外表。所以，很可能在面試的過(guò)程中，你并沒(méi)有完全展示自己的能力。

2. 是否有自己的代表作。

在面試過(guò)程中，企業(yè)通常與應(yīng)聘者進(jìn)行溝通，但溝通是宏觀的、感性的。在面試過(guò)程中，除了全面介紹自己的技巧外，如果能拿出自己的代表作，可以增強(qiáng)說(shuō)服力，大大增加籌碼。

3. 你是否有系統(tǒng)地整理你的工作經(jīng)驗(yàn)。

企業(yè)招聘人員時(shí)，很難在短時(shí)間內(nèi)了解和理解一個(gè)人，所以給每個(gè)應(yīng)聘者的時(shí)間不多。然后，在面試前，要系統(tǒng)全面地梳理自己的工作經(jīng)歷、成績(jī)或成就，以及未來(lái)的發(fā)展思路，以便更有效地與相關(guān)招聘人員溝通。你不能以為自己是理工科專(zhuān)業(yè)，做技術(shù)工作，所以不需要整理和總結(jié)。

我希望你能很快找到一份滿意的工作。

程序員如何改出一份迷人的簡(jiǎn)歷？

首先，感謝您的邀請(qǐng)。

我不知道是應(yīng)屆生還是社會(huì)新兵，是想去大公司還是小企業(yè)。這些差異是相當(dāng)大的。

如果一個(gè)新生想投遞到一家大公司，如果是一所好學(xué)校，就必須寫(xiě)上幾個(gè)剛性要求，比如大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)，大學(xué)是否獲得獎(jiǎng)學(xué)金，是否參加過(guò)校級(jí)以上的比賽，是否擔(dān)任過(guò)學(xué)生會(huì)主席等等。這些是獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目。另外，不要寫(xiě)你參加過(guò)的社團(tuán)。沒(méi)有人關(guān)心學(xué)習(xí)能力和綜合素質(zhì)。記住要誠(chéng)實(shí)，不要欺騙。

對(duì)于小公司來(lái)說(shuō)，這主要取決于他們是否在大學(xué)里做過(guò)任何項(xiàng)目。他們應(yīng)該寫(xiě)得詳細(xì)些，最好一個(gè)一個(gè)地標(biāo)注。

如果他們是社會(huì)招聘人員，他們的要求會(huì)比應(yīng)屆生高一點(diǎn)。他們可以少描述自己的大學(xué)生活，專(zhuān)注于自己參與的項(xiàng)目。寫(xiě)清楚這個(gè)項(xiàng)目是否完成以及你在其中扮演什么角色是非常重要的。沒(méi)有一家公司需要一個(gè)屁股不干凈的員工。

程序員的簡(jiǎn)歷不需要太花哨。主要是簡(jiǎn)潔大方。無(wú)論大小，公司對(duì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的要求都不低。這方面必須詳細(xì)描述。