網(wǎng)頁設(shè)計(jì)招聘要求 找工作時。招聘網(wǎng)上自己從事的工作招聘少,是不是要轉(zhuǎn)行呢?
找工作時。招聘網(wǎng)上自己從事的工作招聘少,是不是要轉(zhuǎn)行呢?每個人都將面臨求職。很少有人在企業(yè)工作到老。大多數(shù)人將面臨辭職和入職。當(dāng)然,很多人會去創(chuàng)業(yè)。然而,很多人會發(fā)現(xiàn)招聘網(wǎng)站上的就業(yè)機(jī)會并不多,比如智
找工作時。招聘網(wǎng)上自己從事的工作招聘少,是不是要轉(zhuǎn)行呢?
每個人都將面臨求職。很少有人在企業(yè)工作到老。大多數(shù)人將面臨辭職和入職。當(dāng)然,很多人會去創(chuàng)業(yè)。然而,很多人會發(fā)現(xiàn)招聘網(wǎng)站上的就業(yè)機(jī)會并不多,比如智聯(lián)、老板直接就業(yè),很多人會擔(dān)心第一步就是否定自己,考慮出路。
面對這種情況,首先要做的是不要急于否定自己,先找出原因,看看為什么招聘網(wǎng)從事自己以前的工作的人很少,是時代的發(fā)展,還是被智能人工所取代,還是行業(yè)處于衰退期,比如司機(jī),現(xiàn)在從事這個職業(yè)的人很多,隨著社會的進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,隨著無人駕駛汽車的迅速發(fā)展和出現(xiàn),它會越來越普及。那就越來越難找到司機(jī)的職位了。為什么?雖然買車的成本很高,但不需要司機(jī),也不需要每個人都支付人工成本。關(guān)鍵是它是安全的。即使發(fā)生交通事故,無人參與,風(fēng)險仍然很小。如果分析是原因的話,那么以前換過工作的人應(yīng)該考慮轉(zhuǎn)行。
其次,如果分析發(fā)現(xiàn),由于市場經(jīng)濟(jì)的飽和和衰退,企業(yè)網(wǎng)上招聘的需求減少了,那么你就不需要考慮轉(zhuǎn)行了。畢竟,在一個行業(yè)深耕才是王道。你可以做一些其他的兼職來生存。在經(jīng)濟(jì)狀況良好、需求上升之后,找工作會容易得多。
最后,面對這樣的招聘現(xiàn)象,要善于分析原因,不要急于下結(jié)論,這就是辯證地對待這個問題。
智聯(lián)等招聘網(wǎng)站靠譜嗎?
你打算改變城市嗎?如果你已經(jīng)下定決心去另一個城市找工作,不管你是否想把簡歷發(fā)到網(wǎng)上,你都會去目的地城市。畢竟,大多數(shù)公司都需要面試,如果開始面試,就需要在當(dāng)?shù)毓ぷ?。智?lián)等網(wǎng)站是否可靠。這是個大問題。
所謂可靠,就是企業(yè)在招聘網(wǎng)站上是否存在,招聘信息是否真實(shí)有效。
說到這里,不得不提的是,招聘網(wǎng)站的水平確實(shí)需要提高。比如前幾天很受歡迎的李文星一案,老板直接聘用了他。雖然他不是直接兇手,但他確實(shí)扮演了共犯的角色。這也暴露了網(wǎng)絡(luò)招聘的漏洞。你不知道坐在你對面的面試官是誰,他的目的是什么。
此外,即使是老招聘崗位,如X擔(dān)心、X鏈接,由于業(yè)績壓力,招聘信息質(zhì)量也出現(xiàn)了明顯下降。通常情況下,職位一萬年不變,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或虛假信息常年占據(jù)主頁。
有很多公司,不是真的缺人,只是為了完成招聘任務(wù),常年掛職。公司有招聘部門的任務(wù)量考核。因此,無論你是否適合這個職位,只要你有簡歷,招聘部門都會立即與你聯(lián)系,通知你來面試。當(dāng)你來面試時,雇主會以各種理由拒絕你。其中一些原因很明顯,你可以決定是否使用或不使用你的簡歷在初步篩選。這樣,雇主最多會損失下載簡歷的成本(如果是每月或每年,成本幾乎為零),但對于求職者來說,損失是巨大的。
因此,要看網(wǎng)上招聘是否可靠,更重要的是要從用人單位進(jìn)行考察。面試前要了解基本情況,以免不必要的折騰。事先明確,包括但不限于營業(yè)執(zhí)照、公司地址、主營業(yè)務(wù)、網(wǎng)上評估等。如果你像李文星那樣運(yùn)氣不好,你不僅找不到理想的工作,還會毀了你年輕的生活。
網(wǎng)絡(luò)招聘大多是可靠的。例如,我提到了x擔(dān)心,x對聯(lián)??傆姓嬲墓ぷ餍枰藖硖钛a(bǔ)空缺。而招聘網(wǎng)站是現(xiàn)在公司招聘和求職的一個主要渠道,在人力和時間上節(jié)省了不少成本。
至于老板直接就業(yè)的風(fēng)口浪尖上,我自己的經(jīng)驗(yàn)是非常糟糕的。
人才平臺建設(shè)作用?
現(xiàn)在有很多招聘網(wǎng)站,每一個都有自己的優(yōu)勢。它們主要分為以下兩類:
1。綜合網(wǎng)站:優(yōu)勢是所有行業(yè)都會有。如果公司比較復(fù)雜,涉及的職位類別比較多,可以選擇綜合招聘網(wǎng)站。
2. 行業(yè)專業(yè)招聘網(wǎng)站:明顯的優(yōu)勢是專注于行業(yè)內(nèi)的人才。比如,如果你的公司是金融行業(yè)的,可以直接到金融招聘網(wǎng)站注冊,省時省力。
現(xiàn)在做地方招聘網(wǎng)站或者app這些有前景嗎?
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