應(yīng)聘網(wǎng)絡(luò)營銷崗位，hr會問一些什么問題？HR在面試時的目標(biāo)始終是圍繞應(yīng)聘者與招聘崗位的匹配度來的，而這個匹配度的標(biāo)準(zhǔn)大部分都在這個職位的招聘簡章上。對于網(wǎng)絡(luò)營銷崗位，根據(jù)這個職位的工作要求，問題大致會

應(yīng)聘網(wǎng)絡(luò)營銷崗位，hr會問一些什么問題？

HR在面試時的目標(biāo)始終是圍繞應(yīng)聘者與招聘崗位的匹配度來的，而這個匹配度的標(biāo)準(zhǔn)大部分都在這個職位的招聘簡章上。

對于網(wǎng)絡(luò)營銷崗位，根據(jù)這個職位的工作要求，問題大致會涉及：

1. 是否有網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗？是否熟悉SEM、SEO等營銷方法？

2. 對于所要應(yīng)聘的行業(yè)的了解程度

3. 為什么要應(yīng)聘這份工作？

4. 對自己優(yōu)勢、缺點的認(rèn)知

5. 團(tuán)隊合作能力、溝通能力等

碼字不易，同學(xué)們看到了給職前菌一個小贊鼓勵一下吧~(≧▽≦)/~

面試網(wǎng)絡(luò)銷售會問到的問題有哪些？

曾經(jīng)在房地產(chǎn)行業(yè)擔(dān)任HR的我來回答一下噠，如果是應(yīng)聘房地產(chǎn)的置業(yè)顧問做銷售的話我先談一下現(xiàn)狀，再談面試過程中可能會問到的問題。銷售不能不面對的現(xiàn)狀：1.高顏值，可以讓你起點比別人高。記得當(dāng)時我是HR的時候，置業(yè)顧問每天簡歷的數(shù)量一兩百份是常見的，我打開簡歷首先會看照片，顏值高的不管他的履歷怎么樣都會給他一個面試的機(jī)會，顏值低的我會看履歷工作經(jīng)驗不豐富的就pass，每天要看的簡歷太多了根本不會談什么深入了解。而且根據(jù)大多數(shù)置業(yè)顧問發(fā)展來看顏值高的成為高級置業(yè)顧問或者銷售經(jīng)理的占的比例更高。但是我也遇到過長得非常一般做到銷售經(jīng)理的，他付出的努力也是我們所不能想象的，他是個連在公交車上都可以宣傳自己宣傳公司宣傳樓盤的人，常常累的坐電梯都能睡著。2.不看學(xué)歷看能力的部門，放眼望去做銷售職業(yè)學(xué)校畢業(yè)或者大專的居多，有少數(shù)幾人是一本、二本畢業(yè)的，所以能力更甚于你的學(xué)歷，學(xué)歷高的人反而會做得不如職校畢業(yè)的同學(xué)，因為學(xué)歷高的人他沒有那樣破釜沉舟的魄力，也會有擔(dān)心丟臉的顧慮所以很少人去從事銷售工作，就算有也很少做的非常好的。3.人脈也是一種能力，如果你有做銷售的朋友，他把簡歷發(fā)給公司的HR你擁有面試機(jī)會的可能性會up50%；如果你擁有大批的客戶資源，即使你能力稍微差一點最終錄用你的機(jī)會還是會很大；如果你擁有在相應(yīng)機(jī)關(guān)部門任職的親人的資源同樣如此。面試可能會遇到的問題（房地產(chǎn)行業(yè)）：面試官通常會有 HR和 銷售經(jīng)理，如果你應(yīng)聘銷售主管和銷售經(jīng)理會有銷售總監(jiān)面1.自我介紹2.你曾今在哪家房地產(chǎn)公司工作過，主要是負(fù)責(zé)哪個樓盤，有沒有成為銷冠過？3.你認(rèn)為成為銷冠需要具備哪些特質(zhì)？4.如果你沒有相應(yīng)的經(jīng)歷，為什么想從事銷售這一行？對銷售這個職業(yè)你是怎么理解的？可能會問你是否了解xx地的銷售市場，例如在xx區(qū)樓盤的價格，有哪些樓盤5.談薪資最后，我想說的是如果你真正想在某一行業(yè)，從事這個崗位記得提前了解這個行業(yè)的現(xiàn)狀，了解這個崗位需要具備的能力和條件給HR留下一個好印象。我記得有一次面試讓我哭笑不得，問她對我們公司是否有了解她回答不了解，好這這可以，問她對我們的樓盤是否了解她依舊回答不了解，OK我也可以理解，最后她卻來了一句但是我聽說你們這個盤開不了。？？？那請問你為什么要來面試呢？一個你自己都不看好的樓盤你是為了來看HR美不美嗎？好啦，我想要分享的就是這些。

互聯(lián)網(wǎng)營銷在企業(yè)面試中一般會問到什么問題？

首先你這個互聯(lián)網(wǎng)營銷太籠統(tǒng)了，網(wǎng)絡(luò)營銷很廣泛，包括seo、sem、新媒體、電商四大塊，每個大塊的營銷方式和方法都是不一樣的，所以面試問題肯定也都不一樣。我猜測你說的應(yīng)該是運營崗位。如果四是請請注意以下幾點，基本是可以通過的（競爭不大的前提下哈）。

1.指出公司網(wǎng)絡(luò)營銷的問題，你怎么能解決。然后就是時間和成本問題。

2.有條件的話，可以當(dāng)場分析事先準(zhǔn)備好的同行的數(shù)據(jù)、行業(yè)的數(shù)據(jù)、客群的數(shù)據(jù)，你要能說出個大概，基本方向就不會偏離。

3.你以前公司你采用的營銷手段和營銷成果，這個可是重點加分項目。

然后面試應(yīng)該注意的幾點，雖然語言有點浮夸，但是態(tài)度和感覺你自己去體會。

1、多帶幾份簡歷前往面試，面試你的人可能不止一個，預(yù)先料到這一點并準(zhǔn)備好會顯得你做事正規(guī)、細(xì)致。

2、態(tài)度真誠，事先準(zhǔn)備好臺詞，衣著要簡樸，衣著得體。

3、留心你自己的身體語言，注意禮貌，盡量顯得自然、有活力、對主考人全神貫注。

4、自信自信，吹牛吹牛，展望展望。

希望我的回答對你能有幫助哦