都說互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工資高，是所有崗位都這樣嗎？互聯(lián)網(wǎng)工資確實很高。近年來，實體經(jīng)濟衰退，互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟蓬勃發(fā)展。。之間。他們的工資大多與行業(yè)平均工資相近，但互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的優(yōu)勢在于他們有相對較好的福利和自由工作的

都說互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工資高，是所有崗位都這樣嗎？

互聯(lián)網(wǎng)工資確實很高。近年來，實體經(jīng)濟衰退，互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟蓬勃發(fā)展。

。

之間。

他們的工資大多與行業(yè)平均工資相近，但互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的優(yōu)勢在于他們有相對較好的福利和自由工作的靈活性。

上圖為網(wǎng)上招聘平臺的薪資統(tǒng)計。我們可以看到，還有很多工作的工資低于1萬元。

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為什么互聯(lián)網(wǎng)工作的人工資很高？

如果一個人需要在兩個月內(nèi)完成一項開發(fā)任務，兩個人能否在一個月內(nèi)完成任務？

[答案總是否定的]。如果兩個開發(fā)商合作，他們有機會在一個月內(nèi)完成。但如果沒有默契，可能兩個月內(nèi)就完成不了，原因如下：

對于這樣的開發(fā)工作，團隊越小，效率就越高。因此，互聯(lián)網(wǎng)公司更愿意讓更少的人工作更長的時間。因此，加班已經(jīng)成為互聯(lián)網(wǎng)公司的常態(tài)。這就是為什么去年996年有一次討論。

我們不僅可以看到互聯(lián)網(wǎng)的高薪，還可以看到互聯(lián)網(wǎng)公司加班加點的漫長。

如果按小時工資計算，互聯(lián)網(wǎng)公司的工資并不高[互聯(lián)網(wǎng)公司的大工廠除外]。

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在平臺企業(yè)快速發(fā)展的過程中，一方面高端人才匱乏，另一方面產(chǎn)品競爭激烈。在平臺結(jié)構(gòu)尚未固定的環(huán)境下，為了獲得競爭優(yōu)勢，尋找和留住人才，需要支付更高的工資。

請問做互聯(lián)網(wǎng)的產(chǎn)品運營怎么樣？發(fā)展好嗎？一般月薪在多少？

相信大家對互聯(lián)網(wǎng)運營的帖子都有所了解，但具體來說，運營中有很多細分的帖子，比如用戶操作、短視頻操作、產(chǎn)品操作、社區(qū)操作、內(nèi)容操作等，產(chǎn)權(quán)人所說的產(chǎn)品經(jīng)營是經(jīng)營崗位上的一個重要崗位，但對未來的發(fā)展來說也是一個更直觀的崗位。一般運營崗位將向運營管理或產(chǎn)品方向發(fā)展，產(chǎn)品運營崗位是轉(zhuǎn)型產(chǎn)品的最佳選擇。這兩個崗位之間有很多相關(guān)性，一般產(chǎn)品經(jīng)營的薪酬會高于一般產(chǎn)品經(jīng)營的薪酬水平。

以深圳為例：

改造成產(chǎn)品后，工資也會提高

如果你只有25歲，就有點低了。1996年，我畢業(yè)兩年。目前，我是24K*18，我的同學大概是20K，如果你在6年內(nèi)30歲的時候達不到40K，你35歲的時候就會被淘汰。

每天噴霧劑太多了。提問者問我30多歲的時候深圳的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)是不是超過了2.5萬，根據(jù)我了解的市場情況，我實話實說現(xiàn)在的工資不高。

為什么你會受到某些東西的刺激？這是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)多年來一直在做的事情。我只是告訴你真相。

騰訊人力資源總監(jiān)、騰訊副總裁西單在去年的年會上表示，由于報考新生的工資上漲，2020年騰訊報考新生的大白菜價格已經(jīng)上調(diào)到34萬，這是一個可以查證的事實。其他互聯(lián)網(wǎng)公司在2020年幾乎給了新生如此高的價格。

提問者問互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)30年的25K是否高。我的回答錯了嗎？

30歲，在深圳互聯(lián)網(wǎng)公司上班月薪25K，處于什么水平？

沒有預期的那么高

比如壟斷行業(yè)

灰色收入也不多

因為主要是死工資