當(dāng)天布置好的設(shè)計(jì)任務(wù)90后美工沒完成下班就走，影響整個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度，應(yīng)該開除嗎？下班后離開不正常嗎？到了下班時(shí)間，我就不能下班了？如果你想讓員工加班，你有加班費(fèi)嗎？如果他們大多數(shù)人都有加班費(fèi)，他們就會(huì)趕上

當(dāng)天布置好的設(shè)計(jì)任務(wù)90后美工沒完成下班就走，影響整個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度，應(yīng)該開除嗎？

下班后離開不正常嗎？到了下班時(shí)間，我就不能下班了？如果你想讓員工加班，你有加班費(fèi)嗎？如果他們大多數(shù)人都有加班費(fèi)，他們就會(huì)趕上工程進(jìn)度。如果他們必須加班，如果沒有其他重要的事情，他們不會(huì)推卸責(zé)任。如果沒有加班費(fèi)，哈哈。你一點(diǎn)也不明白。更重要的是，員工是否被解雇取決于員工在正常工作時(shí)間的工作效率和態(tài)度，而不是員工下班后的工作方式。