因為搶月餅被阿里開除的程序員都去哪了？看看阿里的理由：一是月餅被搶多，造成內(nèi)部福利不公；二是月餅的性質(zhì)相當于技術黃牛黨，他們是嚴厲打擊的對象。如果是小企業(yè)，這種行為可能不算什么，至少不是一個不能容忍的

因為搶月餅被阿里開除的程序員都去哪了？

看看阿里的理由：一是月餅被搶多，造成內(nèi)部福利不公；二是月餅的性質(zhì)相當于技術黃牛黨，他們是嚴厲打擊的對象。

如果是小企業(yè)，這種行為可能不算什么，至少不是一個不能容忍的錯誤。當然，年輕人是驕傲和勇敢的。不管他們是想炫耀自己的技術，還是只是簡單地抓個月餅，他們沒有意識到問題的嚴重性，這并不是不可原諒的。然而，阿里這樣的大企業(yè)卻不能容忍這樣的巧奪天工，因為這樣很容易破壞企業(yè)文化和整體職場生態(tài)。

當然，肯定會有人認為處罰太重。既然沒有影響到外部秩序，我們就不能宣布批評，或者悄悄地批評和懲罰嗎？誰掌權誰說了算。當權者的原因是最重要的原因。既然犯了錯誤，錯誤的嚴重性就在于領導說了算，覺得冤枉，覺得一文不值。

這可能只是少年輕浮的一刻。誰能料到這樣痛苦的結(jié)果呢？因此，我們必須三思而后行，更認真地思考問題。