加班工資的計算公式 加班匯總計算公式？加班費怎么計算才正確？ 1、休息日加班費的計算公式： 1、計算公式 休息日加班工資=加班工資計算基數(shù)/21.75*200% 假期加班工資=加班工

加班工資的計算公式

加班匯總計算公式？

加班費怎么計算才正確？

1、休息日加班費的計算公式：

1、計算公式

休息日加班工資=加班工資計算基數(shù)/21.75*200%

假期加班工資=加班工資計算基數(shù)/21.75*300%

年假加班工資=加班工資計算基數(shù)/21.75*300%

注：計算加班工資時，日工資按平均月工資天數(shù)計算21.752、延長工時加班費的計算公式：

一般來說，加班有三種情況：延遲加班、休息日加班和法定假日加班。
《中華人民共和國勞動法》第四十四條規(guī)定，安排勞動者在休息日工作，不能安排補休的，應當支付不低于工資的200%的工資；安排勞動者在法定假日工作的，應當支付不低于工資的300%的工資。根據(jù)國務院《全國年度假日和紀念日辦法》，勞動節(jié)假期為一天（5月1日）。因此，雖然勞動節(jié)連續(xù)五天，但只有5月1日是法定假日，5月2日至5日是休息。
如何計算加班工資？
具體到今年的五一長假，用人單位應支付300%的工資（月工資基數(shù)）÷21.75天×300%)，用人單位不能以安排補休的形式代替加班工資。
5月2日至5日加班的，用人單位可以以補休的形式代替加班工資。不能補休的，應當支付不低于工資200%的工資基數(shù)）÷21.75天×200%×加班天數(shù))。