護(hù)士職業(yè)生涯規(guī)劃書(范文）？全部展開護(hù)生職業(yè)規(guī)劃(一)本人基本簡歷(二)家庭經(jīng)濟(jì)狀況。我家經(jīng)濟(jì)水平中下。媽媽是小學(xué)老師，爸爸在林業(yè)部門工作，月收入1000元左右。(3)我的職業(yè)傾向：我更喜歡臨床工作，

護(hù)士職業(yè)生涯規(guī)劃書(范文）？

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護(hù)生職業(yè)規(guī)劃(一)本人基本簡歷(二)家庭經(jīng)濟(jì)狀況。我家經(jīng)濟(jì)水平中下。媽媽是小學(xué)老師，爸爸在林業(yè)部門工作，月收入1000元左右。(3)我的職業(yè)傾向：我更喜歡臨床工作，希望成為一名合格的護(hù)士。雖然大家都說臨床工作很辛苦，但是我覺得臨床工作是服務(wù)社會最直接的方式。用我們的知識和愛心去解除別人的痛苦，是每個護(hù)士的心愿。護(hù)士肩負(fù)著救死扶傷的光榮使命。護(hù)士的素質(zhì)不僅與醫(yī)療質(zhì)量密切相關(guān)，而且是護(hù)理學(xué)科發(fā)展的決定性因素。所以作為護(hù)生，要掌握扎實的專業(yè)技能，具備良好的素質(zhì)。把病人的利益放在第一位，以救死扶傷為己任，在做好本職工作的基礎(chǔ)上，努力給予病人最貼心的關(guān)懷。在性格自測(附表)中，我對自己的性格和才華有了更多的了解。感覺自己喜歡和別人交流，能把自己的問題藏在心里，寧愿放棄也不愿意和別人爭論。容易相處，通常是個好伙伴。樂于助人，不易煩躁?？赡懿粫苯诱f出自己的想法。避免對抗，盡量討好別人。容易合作，會尊重別人，幫助別人。這些特點非常適合護(hù)理工作，能很好的和患者溝通。在測試中，我擅長的專業(yè)是通信和美術(shù)，我個人認(rèn)為語言能力是我的強(qiáng)項，但是現(xiàn)實社會中理想和現(xiàn)實還是有差距的，所以知道自己喜歡什么可能不是我的專業(yè)。在一個人人生的不同階段，他會對自己有不同的希望，追求不同的東西，所以我覺得我現(xiàn)在的希望是做一個好的臨床護(hù)士。護(hù)士從事與特殊人群打交道和為病人服務(wù)的工作。和諧的護(hù)患關(guān)系是做好護(hù)理工作的前提。因此，親和力是護(hù)士必備的素質(zhì)要求，能贏得患者的信任和尊重，獲得寬容和理解。但在臨床工作中，少數(shù)親和力差的護(hù)士，冷漠、沉默、大嗓門、說話快、不整潔、重面子，常常被患者指責(zé)態(tài)度不好，護(hù)士卻覺得委屈，自己也沒做錯什么。護(hù)士長還抱怨說，護(hù)士能力強(qiáng)，效率高，但病人太敏感，要求太高?？梢?，親和力是一種對他人的吸引力，是人與人相處時容易被接受并產(chǎn)生親密行為的能力，是人際交往的入場券，可以拉近人與人之間的距離。護(hù)士的親和力本質(zhì)上是對病人的一種態(tài)度，是一種關(guān)懷的情感表達(dá)，往往表現(xiàn)為：端莊的外表、親切的語言、親切的態(tài)度、熱情大方、體貼平易近人，使人感到親切、溫暖、親切。親和力的高低主要取決于個人的性格特征。有的人天性活潑，喜歡與人交往，有的人沉默寡言，不善于與人親近。親和力也和個人的后天培養(yǎng)有關(guān)，是長期培養(yǎng)形成的人格魅力。親和力高是公認(rèn)的人緣好，與人相處融洽。反之，親和力低的人人際關(guān)系緊張，與人相處不和諧。在這方面，我可以很自信的說，我的親和力很好，這也是我當(dāng)初選擇護(hù)士這個職業(yè)的原因之一，這個職業(yè)和特殊人群打交道。我喜歡他，這樣我就可以盡我最大的努力去做好他。而護(hù)理這個職業(yè)，真的讓我覺得神圣又親切。(四)我的職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)目標(biāo)時鐘。這位老人似乎在和我們賽跑。如果我對自己沒有任何規(guī)劃，我覺得我要落后于所有知識的日新月異。如果我沒有目標(biāo)，沒有行動，我的生活會如此無聊。

既然選擇了護(hù)士這個職業(yè)，我就要全身心投入這個職業(yè)(除非我不得不另辟蹊徑)。計劃如下：1 .第一年：實習(xí)能否給自己一份固定的工作取決于自己的努力，我會憑借年輕的優(yōu)勢努力在夢想的地方找到工作。努力向大家證明自己的才華和能力，努力成為一名優(yōu)秀的臨床護(hù)士。2.第二年：給自己定一個新的目標(biāo)，盡最大努力在事業(yè)上。生活上要考慮個人問題，爭取3年內(nèi)買房，帶父母來住。也許人生不會一帆風(fēng)順。如果可能的話，發(fā)展寫作。3.第三年：再攀事業(yè)高峰，專心做自己的護(hù)士。4.第四年：努力提高生活質(zhì)量，蓋房子。在工作中爭取升職。5.第五年：穩(wěn)定工作，帶父母去住，爭取在父母的幫助下把房子改成兩室。28歲，你該考慮結(jié)婚了，給自己一個完美的家庭。6.第六年：準(zhǔn)備考研復(fù)習(xí)，或者學(xué)習(xí)其他專業(yè)，給自己更大的發(fā)展空間。7.第七年：開始為理想行動，做好本職工作后給自己充電。8.第八年：考慮生孩子，給自己的生活增添一份色彩。9.第九年：照顧孩子，正常工作，家庭第一。保持工作穩(wěn)定就好。10.第十年：如果能成為護(hù)士長，就繼續(xù)工作。如果你還是護(hù)士，你會考慮轉(zhuǎn)行。努力當(dāng)老師，或者從事其他職業(yè)，為自己開辟一片天空，把孩子留給老人照顧。(5)實現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)的努力和措施。夢想總是美好的，但現(xiàn)實不一定盡如人意，所以我們只有夢想是不夠的。我現(xiàn)在能做的就是努力學(xué)習(xí)，掌握扎實的專業(yè)知識。還要鍛煉自己的綜合能力，因為這幾年用人單位的選擇標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生了很大的變化。3354從最初關(guān)注學(xué)習(xí)成績到逐漸關(guān)注學(xué)生的興趣愛好，現(xiàn)在最關(guān)注學(xué)生的綜合素質(zhì)，尤其是創(chuàng)新精神和實踐能力。集團(tuán)總裁說：“就一個企業(yè)而言，我們需要的人才首先是人品好，有合作精神，思想開放。我們非常重視年輕人的創(chuàng)造力。光有文憑是不夠的。這很重要。具有“T”型知識結(jié)構(gòu)的年輕人是企業(yè)最歡迎的人才。此外，組織能力和社會活動能力也是企業(yè)非常重視的素質(zhì)。所以我還有很多要學(xué)的。護(hù)士作為一個特殊的職業(yè)，實踐能力是一個需要我們?nèi)嵺`的技能，所以要加強(qiáng)實踐。學(xué)完了給自己找個醫(yī)院實地觀察學(xué)習(xí)。很多臨床經(jīng)驗是我們在書本上學(xué)不到的?！板X是用知識買來的，知識比錢更重要，擁有青春和知識比擁有奔馳更重要?！边@句話是中南大學(xué)83歲學(xué)生、杰出青年企業(yè)家、湖南省三一重工3354第一位民營企業(yè)家梁穩(wěn)根先生在母校以“3354創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的成功之路”為主題，談師生情，談大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)時說的。該是我們擁有知識和青春的時候了，所以我們要把握現(xiàn)在，為我們的未來努力。對于工作之余的我們來說，要發(fā)揮自己的優(yōu)勢，用自己的知識和行動為患者服務(wù)，虛心向老護(hù)士學(xué)習(xí)臨床經(jīng)驗。護(hù)士是一個需要不斷學(xué)習(xí)的職業(yè)，所以我們不能放棄學(xué)習(xí)時間，用青春來充電?，F(xiàn)代社會對人的能力提出了更高的要求?，F(xiàn)代社會要求人有很強(qiáng)的能力。包括：思維能力、動手能力、組織能力、溝通能力、管理能力、綜合能力、創(chuàng)造能力，等等。也就是說，對人的能力的要求是多樣的，每種能力都有更深層次的要求。所以，今天的人才不再是那些讀死書的學(xué)者，而是多才多藝的全才。所以專業(yè)上要樣樣精通，同時對其他可能用到的專業(yè)知識也要一清二楚。這樣才能適應(yīng)社會的發(fā)展，不被淘汰。

另外，家庭是我們離不開的環(huán)境。尤其是對于女性來說，家庭永遠(yuǎn)是最大的牽掛，沒有家庭的生活是不完整的，所以不能只有工作還要有家庭。家庭是這個社會的構(gòu)成要素，只有一個家庭構(gòu)成了我們的社會?？傊覀儜?yīng)該珍惜我們的青春，用知識和能力武裝自己，為未來做好準(zhǔn)備，迎接每一刻的挑戰(zhàn)！

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