跨境電商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員提成一般多少？一般來(lái)說(shuō)，現(xiàn)在市場(chǎng)上主要有幾種提成計(jì)算方法：1.按照5%左右的毛利，有的公司會(huì)設(shè)置一個(gè)階梯，比如達(dá)到50w，提成點(diǎn)會(huì)達(dá)到6%,但一般不會(huì)超過(guò)10%。2.按照付款的2%左右

跨境電商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員提成一般多少？

一般來(lái)說(shuō)，現(xiàn)在市場(chǎng)上主要有幾種提成計(jì)算方法：

1.按照5%左右的毛利，有的公司會(huì)設(shè)置一個(gè)階梯，比如達(dá)到50w，提成點(diǎn)會(huì)達(dá)到6%,但一般不會(huì)超過(guò)10%。

2.按照付款的2%左右，一般不會(huì)超過(guò)5%。這里的支付是指在每個(gè)亞馬遜結(jié)算日可以打入你銀行卡的金額。

3.按照銷(xiāo)售額的1%左右，或者6 左右，按照營(yíng)業(yè)額計(jì)算傭金的方式較少的公司會(huì)使用。畢竟現(xiàn)在賣(mài)家對(duì)利潤(rùn)更感興趣。

跨境電商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員提成一般多少？

跨境電商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員的提成一般在五到八個(gè)點(diǎn)左右。

一般做跨境電商的提成點(diǎn)是怎么算的？

有的是按成交額的10%

跨境電商運(yùn)營(yíng)底薪一般多少？

剛?cè)胄械男“椎仔揭话阍?000-5000元；

運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員一年的底薪一般是6000元，75%以上的企業(yè)提成點(diǎn)是1-5%,其中2-4為重點(diǎn)，個(gè)別企業(yè)提成點(diǎn)是毛利的2%,或者是績(jī)效無(wú)提成的形式；

2年及以上運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員底薪一般在7500-8000元，提成點(diǎn)和1年運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員差不多；

運(yùn)營(yíng)組長(zhǎng)的基本工資一般是9000元，60%以上的組長(zhǎng)提成點(diǎn)集中在團(tuán)隊(duì)毛利的1-3 %, 15 %的企業(yè)是毛利的4-5 %;

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的底薪一般在17000元，30%以上的提成點(diǎn)集中在團(tuán)隊(duì)凈利潤(rùn)的1-2 %, 18 %的企業(yè)集中在團(tuán)隊(duì)凈利潤(rùn)的2-3%。個(gè)別企業(yè)采用績(jī)效或團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金的形式。

跨境電商運(yùn)營(yíng)底薪一般多少？

平均底薪1.5萬(wàn)。干得好。一個(gè)月10萬(wàn)。我們走吧。老板年收入過(guò)億，南山買(mǎi)房。

跨境電商如何分成？

1.組織架構(gòu)：電商部門(mén)有部門(mén)負(fù)責(zé)人，有網(wǎng)絡(luò)推廣團(tuán)隊(duì)成員和銷(xiāo)售客服團(tuán)隊(duì)成員，每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員若干人。

二、目前人員配置：一個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)人，一個(gè)網(wǎng)絡(luò)推廣員，網(wǎng)站建設(shè)、招商、銷(xiāo)售、優(yōu)化、推廣客服由負(fù)責(zé)人和推廣員兼任。

三、薪酬方案：商務(wù)部的薪酬主要由固定基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金和提成三部分組成。

(1)固定工資參照公司薪酬制度，固定基本工資為主管3500元/月，網(wǎng)絡(luò)推廣及其他團(tuán)隊(duì)成員2000元/月；監(jiān)事根據(jù)公司的薪酬制度享受應(yīng)有的津貼。

(2)浮動(dòng)工資由績(jī)效工資獎(jiǎng)金組成。

1.績(jī)效工資500元，部門(mén)同事一視同仁。

2.出勤獎(jiǎng)和超額完成獎(jiǎng)?？?jī)效工資計(jì)算表：

A.網(wǎng)絡(luò)推廣人員：

A.推廣考核：月度考核必須由部門(mén)負(fù)責(zé)人結(jié)合推廣人員月度計(jì)劃任務(wù)獨(dú)立完成；完成計(jì)劃不到30%的不算績(jī)效工資，超過(guò)30%的按比例100%乘以績(jī)效工資500元。

B.超額完成計(jì)劃促銷(xiāo)金額并有效促進(jìn)銷(xiāo)售的，給予50-100元的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。

B.部門(mén)主管：

A.有效考核：部門(mén)促銷(xiāo)員未能有效推廣30%以上，扣50元罰款。整個(gè)部門(mén)必須結(jié)合部門(mén)月度計(jì)劃完成公司規(guī)定的促銷(xiāo)金額、回饋金額、招商金額的30%以上。低于30%，則沒(méi)有績(jī)效工資，高于30%,則領(lǐng)取相應(yīng)比例的績(jī)效工資。

B.完成并超額完成月計(jì)劃量的，獎(jiǎng)勵(lì)100-150元獎(jiǎng)金。

C.客服人員，像促銷(xiāo)員。

D.由于網(wǎng)站的電子商務(wù)平臺(tái)正在完善，在網(wǎng)站順利運(yùn)行之前，商務(wù)部應(yīng)該根據(jù)員工的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)給予員工全額績(jī)效工資。

(三)電子商務(wù)部提成分配方案說(shuō)明：提成以當(dāng)月銷(xiāo)售總額計(jì)算，以部門(mén)同事平均金額為參考。傭金的分配有所不同

1.客服提成：每月30日前制定下個(gè)月的目標(biāo)，根據(jù)完成目標(biāo)給予客服組不同比例的提成獎(jiǎng)金。目標(biāo)完成率30%以下，無(wú)提成；目標(biāo)完成率31%-50%,客服組提成率為總銷(xiāo)售額的0.5%,目標(biāo)完成率51%-80%,客服組提成率為總銷(xiāo)售額的1%;目標(biāo)完成率81 % %-100 %,提成比例為總銷(xiāo)售額的1.5 %;高于目標(biāo)完成率120%的傭金百分比為總銷(xiāo)售額的2%。

2.每月30日前為推廣人員的提成制定下一個(gè)月的目標(biāo)，根據(jù)完成目標(biāo)給予推廣組不同比例的提成獎(jiǎng)金。目標(biāo)完成率30%以下，無(wú)提成；目標(biāo)完成率31%-50%,客服組提成率為總銷(xiāo)售額的1%,目標(biāo)完成率51%-80%,客服組提成率為總銷(xiāo)售額的1.5 %;目標(biāo)完成率81 %-100 %,提成比例為總銷(xiāo)售額的2 %;高于目標(biāo)完成率120%的傭金百分比為總銷(xiāo)售額的2.5%。

3.部門(mén)負(fù)責(zé)人提成：每月30日前制定下月目標(biāo)，根據(jù)部門(mén)完成目標(biāo)情況給予部門(mén)負(fù)責(zé)人不同比例的提成獎(jiǎng)金。目標(biāo)完成率30%以下，無(wú)提成；目標(biāo)完成率31%-50%,客服組提成率為總銷(xiāo)售額的2%,目標(biāo)完成率51%-80%,客服組提成率為總銷(xiāo)售額的3 %;目標(biāo)完成率81 %-100 %,提成比例為總銷(xiāo)售額的4 %;超過(guò)目標(biāo)完成率120%的傭金百分比為總銷(xiāo)售額的5%。

備注：根據(jù)本月銷(xiāo)售完成情況，公司要拿出不同比例作為部門(mén)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。50%以下無(wú)，50%-80%為總銷(xiāo)售額的0.3 %, 81 %-100 %為總銷(xiāo)售額的0.5 %, 101 %以上為1

(4)描述

1.部門(mén)銷(xiāo)售主要依據(jù)訂單合同、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、發(fā)票、付款憑證。

2.部門(mén)員工有損害公司利益、欺詐公司和客戶(hù)的行為，未分配的提成不予分配。

3.部門(mén)員工離職不滿(mǎn)一年的，離職日期前應(yīng)提取的提成仍支付給個(gè)人，但離職日期前未收到款項(xiàng)的，不支付提成。

4.部門(mén)成員工作滿(mǎn)一年，員工在此期間不得從事?lián)p害公司利益的活動(dòng)。員工在離職當(dāng)天仍能拿到的提成，如果能在15天內(nèi)收到款項(xiàng)，仍然有效，超過(guò)15天就不發(fā)了。

跨境電商如何分成？

第一種是按銷(xiāo)售額提成，最低提成比例從0.5%到1%。缺點(diǎn)是運(yùn)營(yíng)太注重銷(xiāo)售，不計(jì)成本，年底老板可能會(huì)虧本。

第二個(gè)是基于毛利和商品成本。

扣除貨運(yùn)平臺(tái)費(fèi)等所有銷(xiāo)售相關(guān)費(fèi)用，傭金比例最高，根據(jù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)從3%到5%不等。有的老板把水電網(wǎng)都考慮進(jìn)去了，成本老板說(shuō)了算，所以操作起來(lái)會(huì)覺(jué)得不透明。

第三，平臺(tái)付費(fèi)推廣比例在1%-3%之間?？鄢匾钠脚_(tái)費(fèi)用，運(yùn)營(yíng)可以控制廣告費(fèi)用。運(yùn)營(yíng)能力越強(qiáng)，用更少的廣告推廣費(fèi)做同樣的銷(xiāo)售，傭金越高。以上是三種常見(jiàn)的提成方案，希望能幫到你！

跨境電商如何分成？

有的是成交額的10%,有的是8%,有的是5%,主要看產(chǎn)品類(lèi)型。