大學輔導員工資？一年6萬到25萬之間區(qū)間差異之所以這么大，是因為985高校之間的收入階梯非常大。高校輔導員進入高校后，如果有碩士 s學位，他們的技術(shù)職稱一般會定為專業(yè)技術(shù)的第十一級，即助教級，管理崗位

大學輔導員工資？

一年6萬到25萬之間

區(qū)間差異之所以這么大，是因為985高校之間的收入階梯非常大。

高校輔導員進入高校后，如果有碩士 s學位，他們的技術(shù)職稱一般會定為專業(yè)技術(shù)的第十一級，即助教級，管理崗位定為第九級職員，即科級以下的最高級別。

在這個級別，985高校的基本工資基本一致，無論是技術(shù)11級還是管理9級，月基本工資都在2100-2600之間。

但實際上，目前高校的薪酬結(jié)構(gòu)中基本工資只占很小一部分，很大一部分是績效工資(有些高校會稱之為獎勵工資、績效津貼、獎勵工作或類似名稱)。但是985高校的差距很大，績效工資高的高校會比績效工資低的高校高出一倍甚至三倍。

即使是同一所大學內(nèi)部的不同學院，績效工資也會有所不同，待遇好的學院和待遇差的院系會有一倍甚至三倍的差距。

就陜西高校而言，2016年，二級及以上高校輔導員平均收入最低的學校年收入總和約為7萬元，平均收入最高的學校年收入總和約為16萬元。部分普通高校輔導員的年收入高于985高校輔導員。

在大學當輔導員工資多少？

徐州工程學院輔導員待遇好嗎？

結(jié)論:治療效果良好。

原因:徐州工程學院屬于江蘇省兩所普通高校，輔導員待遇主要包括兩個方面。一般職稱的輔導員工資在9000元左右，年底績效在3萬元左右。這些都是基本工資和績效。個別課程多了或者獎項多了，會有一定的課時費和榮譽獎。

大學輔導員收入一般有哪些項目？

高校輔導員的收入包括以下幾部分:

1.崗位工資在——，由崗位權(quán)利、職責、勞動強度、工作條件、勞動技能、重要性(產(chǎn)品關(guān)鍵性、質(zhì)量和數(shù)量)、安全系數(shù)等評價因素確定的崗位系數(shù)是支付工資的依據(jù)，工資以崗位為基礎(chǔ)，崗位成為支付工資的唯一或主要標準。

2.——薪金表是根據(jù)工作人員的業(yè)績和資格確定的薪金表。

3.基本性能

4、住房公積金、

大學輔導員收入一般有哪些項目？

基本工資每個月由財政發(fā)放，和你的職稱、職級有關(guān)，最低的也就2000左右。

月度表現(xiàn)。大約1100年

從19年開始關(guān)注思政老師待遇，輔導員津貼每年九個月500-800不等。

年終獎。這涉及到很多事情，不要膨脹。

個人能力類:教學，帶學生打游戲，論文，專利，項目。。。

綜上所述，中等一年考6，能力ok是沒問題的。