農(nóng)行上班什么崗位最好？好的信息技術(shù)職位。主要參與銀行各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的軟件開發(fā)、運(yùn)維、安全管理等工作。入職后直接在分公司總部科技部工作，以后有機(jī)會(huì)選擇調(diào)到分公司總部其他職能部門發(fā)展。客戶經(jīng)理崗位也不錯(cuò)，主要

農(nóng)行上班什么崗位最好？

好的信息技術(shù)職位。主要參與銀行各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的軟件開發(fā)、運(yùn)維、安全管理等工作。入職后直接在分公司總部科技部工作，以后有機(jī)會(huì)選擇調(diào)到分公司總部其他職能部門發(fā)展。

客戶經(jīng)理崗位也不錯(cuò)，主要為銀行培養(yǎng)和儲(chǔ)備綜合營(yíng)銷、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)、信息科技、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)控制、法律合規(guī)等專業(yè)管理人才。

農(nóng)行市行什么崗位好？

有自己的優(yōu)勢(shì)。信用崗有對(duì)外的權(quán)利，上班相對(duì)自由，但是責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)也很大，很容易被處罰。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位內(nèi)部權(quán)利很大，但要經(jīng)常加班。

人事部門也有內(nèi)部權(quán)利，但是要經(jīng)常加班。

辦公室內(nèi)部權(quán)力大，但瑣事多，容易。

紀(jì)檢部門權(quán)力大，但。

安全部門責(zé)任重大。只有工會(huì)，工作輕松沒有責(zé)任。

銀行最吃香的10個(gè)部門？

如下:

公司業(yè)務(wù)部:主要負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)、審計(jì)等。

個(gè)人業(yè)務(wù)部:主要負(fù)責(zé)個(gè)人業(yè)務(wù)、居民 儲(chǔ)蓄和審計(jì)。

國(guó)際業(yè)務(wù)部:主要負(fù)責(zé)國(guó)際包貸、國(guó)際電匯和外匯結(jié)算。

資金運(yùn)營(yíng)部:主要是資金結(jié)算。

信貸審批部:負(fù)責(zé)各類貸款審批等。

財(cái)務(wù)部:財(cái)務(wù)和計(jì)劃事務(wù)是銀行的核心和權(quán)利部門。

會(huì)計(jì)結(jié)算部:以安全為重點(diǎn)，加強(qiáng)會(huì)計(jì)結(jié)算基礎(chǔ)管理，兼顧增儲(chǔ)、中間業(yè)務(wù)、保險(xiǎn)、基金等各項(xiàng)工作。，以及所有員工 防范意識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、會(huì)計(jì)素質(zhì)和服務(wù)技能。

收銀員 安保部:主要負(fù)責(zé)現(xiàn)金管理、安全檢查、監(jiān)控管理、消防安全等安保工作。

科技部:主要負(fù)責(zé)銀行的計(jì)算機(jī)軟硬件維護(hù)。

農(nóng)業(yè)銀行什么崗位最輕松？

農(nóng)業(yè)銀行的所有職位都不容易。但是相對(duì)來(lái)說(shuō)，只有工會(huì)的工作稍微輕松一點(diǎn)。

第一，沒有任務(wù)壓力。

農(nóng)行幾乎所有崗位都有營(yíng)銷任務(wù)，工會(huì)很少。只有所有員工都在營(yíng)銷，每個(gè)人都被分配了任務(wù)，才會(huì)有任務(wù)。

第二，工作性質(zhì)沒有壓力。

工會(huì)和工會(huì)聯(lián)合會(huì)的工作主要是服務(wù)和同情員工，也可以受到好評(píng)。

農(nóng)行網(wǎng)金部咋樣？

It 很好。本行網(wǎng)絡(luò)金融部專注于電子銀行的營(yíng)銷和管理。包括:

1、分析產(chǎn)品需求，制定合理的發(fā)展計(jì)劃；

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)、開發(fā)和維護(hù)；

3.開發(fā)和維護(hù)產(chǎn)品的客戶端版本；

4、團(tuán)隊(duì)合作解決各種開發(fā)問(wèn)題，確保項(xiàng)目如期完成；

5.對(duì)產(chǎn)品提出改進(jìn)建議。

你好，

20?在農(nóng)業(yè)銀行人力資源部工作好嗎？

。非常好。因?yàn)?人力資源整體管理部負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃、招聘與員工關(guān)系管理、專業(yè)序列管理、績(jī)效考核、薪酬福利、培訓(xùn)管理等等。

首先，親近領(lǐng)導(dǎo)，多接觸。俗話說(shuō)，人力資源部的人先得月，不管是升職還是以后。發(fā)展很有優(yōu)勢(shì)。

其次，人力資源部管理全行員工，在管理能力上代表銀行的領(lǐng)導(dǎo)，很有培訓(xùn)性。

最后，雖然我是銀行家，但是我可以說(shuō)我挺舒服的，因?yàn)槲以谵k公室工作，沒有擴(kuò)張的壓力，存貸款，銀行卡，網(wǎng)銀等任務(wù)。