社保的滯納金上限是多少？法律沒有規(guī)定社保滯納金最高8000元。具體情況還是要看各地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)定和各地采集的實(shí)際情況。社保滯納金按日計(jì)算，從欠繳之日起，滯納金每天增加萬(wàn)分之五，直至補(bǔ)繳完畢。根

社保的滯納金上限是多少？

法律沒有規(guī)定社保滯納金最高8000元。

具體情況還是要看各地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)定和各地采集的實(shí)際情況。社保滯納金按日計(jì)算，從欠繳之日起，滯納金每天增加萬(wàn)分之五，直至補(bǔ)繳完畢。

根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十一章第八十六條規(guī)定:用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，從欠繳之日起，按日加收0.5%的滯納金；逾期不繳納的，由有關(guān)行政管理部門處以所欠款額一倍以上三倍以下的罰款。

綜上，社保滯納金的計(jì)算公式如下:滯納金=每月應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)*欠繳天數(shù)*萬(wàn)分之五。但如果是在社保欠費(fèi)后的第一個(gè)月內(nèi)繳納，則沒有滯納金。

社保的滯納金上限是多少？

社會(huì)保險(xiǎn)繳納滯納金沒有上限。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，用人單位未按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的，按照每日千分之五的標(biāo)準(zhǔn)收取滯納金。

社保的滯納金上限是多少？

不超過8000元

1.

社保滯納金最高不超過8000元。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并從欠繳之日起每日加收萬(wàn)分之五的滯納金。...

2.

社保滯納金能否免除社保滯納金不能免除。誰(shuí)欠錢，就按你欠的金額，每天支付萬(wàn)分之五的滯納金。時(shí)間長(zhǎng)的話，量會(huì)更多。...

3.

社保滯納金可以在所得稅前扣除嗎？社保滯納金可以在所得稅前扣除。

社保滯納金不超過本金40%法律依據(jù)？

根據(jù)相關(guān)規(guī)定，長(zhǎng)期未繳納保險(xiǎn)費(fèi)，超過6個(gè)月未繳納保險(xiǎn)費(fèi)者將產(chǎn)生滯納金。養(yǎng)老保險(xiǎn)的計(jì)算方法為:(應(yīng)付總額X(拖欠天數(shù))X(2%)。滯納金的最高限額為本金的40 %,并且可以 最多不超過8000元。超過8000元就要收費(fèi)。

社保滯納金不超過本金40%法律依據(jù)？

在，根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。

并從違約之日起，每日加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期不繳納的，由有關(guān)行政管理部門處以所欠款額一倍以上三倍以下的罰款。

社保補(bǔ)繳5年的滯納金有封頂嗎？

用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并從欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，有關(guān)行政部門將處以欠繳金額1倍以上3倍以下的罰款，社會(huì)保險(xiǎn)法也沒有規(guī)定滯納金的上限。

社會(huì)保障延遲金由單位支付。按照規(guī)定，職工應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳。用人單位未依法代扣代繳的，責(zé)令用人單位限期繳納。