記過處分影響年終獎嗎？會有一定的影響力，因為根據(jù)規(guī)定，他可以 受到警告后一年內(nèi)不能升職，所以他的升職加薪可能會受到影響。但一般情況下，事業(yè)單位工作人員受到行政警告不會影響現(xiàn)有工資，但可能會影響績效和年

記過處分影響年終獎嗎？

會有一定的影響力，因為根據(jù)規(guī)定，他可以 受到警告后一年內(nèi)不能升職，所以他的升職加薪可能會受到影響。

但一般情況下，事業(yè)單位工作人員受到行政警告不會影響現(xiàn)有工資，但可能會影響績效和年終獎的考核。所以大家一定要服從安排。

在工廠被記大過意味著什么？

工廠記過是一種懲罰，也就是說，你仍然可以去工作，但會扣除一些獎金。但如果你再犯錯，你就可能被解雇，所以盡量不要被記大過。

國企員工受記過處分影響期是多久？

;的實質(zhì)性影響期一般為一年。受到記過處分的國企員工，一般一年內(nèi)扣發(fā)任何獎金，不得參與職務晉升和工資調(diào)整。取消先進個人評比資格。這是最直接的記過處分。被記過，畢竟讓自己在競爭中處于劣勢，對自己的未來會產(chǎn)生無形的、長遠的影響。

國企員工受記過處分影響期是多久？

記過處分對調(diào)資有影響，處分期限為12個月。

具體要參照國企內(nèi)部規(guī)章制度。

國企員工受記過處分影響期是多久？

記過處分對調(diào)薪有影響，處分期限為12個月。具體要參照國企內(nèi)部規(guī)章制度。

國企員工受記過處分影響期是多久？

記過處分對調(diào)資有影響，處分期限為12個月。具體要參照國企內(nèi)部規(guī)章制度。

求助，記過處分對獎金，工資晉級有沒有影響？

一年處罰期內(nèi)不得晉升，年度考核不確定，不享受年度考核獎。