在當地人才管理中心主辦的人才市場找合適的工作就是面簽。可以直接找用人單位的招聘人員了解工作情況，薪資待遇，有的可以直接去拜訪。。。招聘軟件的對比多以行業(yè)、人口、職位方向為主，很少以學歷為主。?？粕那?/p>

在當地人才管理中心主辦的人才市場找合適的工作就是面簽?？梢灾苯诱矣萌藛挝坏恼衅溉藛T了解工作情況，薪資待遇，有的可以直接去拜訪。。。

招聘軟件的對比多以行業(yè)、人口、職位方向為主，很少以學歷為主。

?？粕那舐毞较驊撌桥抨犝夜S普通工人的崗位。

實踐中廣泛使用的招聘平臺如下:

前程無憂(51job):用戶最多，有中、高、低端崗位。

智聯(lián)招聘:類似前程無憂。

老板直聘:中小企業(yè)也很多，一般一二線城市的企業(yè)也很多，可以直接在上面聊天。

還有、、，都是非常正規(guī)可靠的招聘平臺，可以放心使用。

但需要注意的是，無論多正規(guī)的平臺，里面的招聘單位都可能是虛假的、欺詐的。你需要在提交簡歷和面試的過程中保持謹慎，擴大你的視野并了解更多的規(guī)則，例如，需要支付費用或can 不要在網上找任何信息，你應該非常謹慎，多注意傳銷和其他事情。大部分企業(yè)招聘、面試、錄用人才都是有誠意的。

唐 別擔心。