釘釘時(shí)長單位設(shè)置？您好釘釘時(shí)長單位系統(tǒng)設(shè)置的方法如下可以打開電腦端釘釘再點(diǎn)【工作臺(tái)】-【考勤打卡】-【考勤規(guī)則管理】-【加班規(guī)則】-【編輯的話】-【更多規(guī)則設(shè)置】-【加班時(shí)長單位】即可釘釘加班審批是小

釘釘時(shí)長單位設(shè)置？

您好釘釘時(shí)長單位系統(tǒng)設(shè)置的方法如下

可以打開電腦端釘釘再點(diǎn)【工作臺(tái)】-【考勤打卡】-【考勤規(guī)則管理】-【加班規(guī)則】-【編輯的話】-【更多規(guī)則設(shè)置】-【加班時(shí)長單位】即可

釘釘加班審批是小時(shí)還是天？

釘釘加班的審批像是都是通過小時(shí)以及單位，畢竟一天的正常工作時(shí)間是8個(gè)小時(shí)，用小時(shí)的話會(huì)更更方便些，也可以不用小時(shí)的單位轉(zhuǎn)為天數(shù)的單位。

釘釘無法申請(qǐng)?zhí)厥饧影啵?/h2>

1、要是工作日的或是休息日關(guān)掉了【允許加班】，那員工是難以并提交義務(wù)加班審批單的。再點(diǎn)并提交的時(shí)候界面會(huì)提示【加班總時(shí)長要小于0】而難以遞交成功2、正常了班次內(nèi)的時(shí)間是肯定不能遞交加班申請(qǐng)單的，要是并提交會(huì)提示：已直接扣除義務(wù)加班起算時(shí)間。

晚上釘釘會(huì)議算不算加班？

這個(gè)像是都屬于義務(wù)加班，加班指的是到了下班時(shí)間也又不能按照規(guī)定時(shí)間下班到家，不需要在辦公室一直工作的情況，如果六點(diǎn)下班也回來以后遇上緊急事件正在召開視頻會(huì)的，都不可能算作是周末加班，但是這個(gè)也肯定不會(huì)給加班費(fèi)和換了再休息的。

為什么釘釘加班審批過了沒有調(diào)休？

很有可能是加班時(shí)長還不不滿足周末加班規(guī)則。

釘釘里更改你加班調(diào)休的設(shè)置方法追加，請(qǐng)做個(gè)參考：

1、管理員登陸電腦管理后臺(tái)（登入網(wǎng)址：)-【工作臺(tái)】-【考勤打卡】-【加班規(guī)則】-【可以編輯】-選項(xiàng)卡【加班轉(zhuǎn)調(diào)休】；

2、再點(diǎn)上方【工作臺(tái)】-【審批】-【假期管理】-【調(diào)休】-【可以編輯】-【余額一次性發(fā)放】-【加班時(shí)長自動(dòng)沖減余額】；

3、加班審批模板和請(qǐng)假審批模板要不使用出勤套件，按照上列方法系統(tǒng)設(shè)置系統(tǒng)先參照設(shè)置的加班規(guī)則統(tǒng)計(jì)你加班時(shí)長然后把會(huì)自動(dòng)啟動(dòng)轉(zhuǎn)為調(diào)休時(shí)長。

釘釘周末出差自動(dòng)算加班嗎？

周末國外出差是不自動(dòng)算義務(wù)加班的。公司會(huì)參照勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法的規(guī)定，給員工能計(jì)入你加班，加班時(shí)間可以不根據(jù)員工的意愿參與處理。即：如果不是員工愿意去參與調(diào)休的，公司會(huì)安排好了員工通過調(diào)休；如果不是員工愿意可以計(jì)算加班費(fèi)的，公司會(huì)依據(jù)什么員工的底薪計(jì)算加班費(fèi)，并在當(dāng)月的工資中履行承諾。

電子廠考勤怎么查？

你必須把各個(gè)資料所有的弄（和員工編號(hào)、姓名、、部門、就職日期等等）

再把公司每天上班的作息時(shí)間定義好，考勤規(guī)則班次設(shè)置好，人員班次分配好

弄后，員工上下班打卡，從指紋考勤機(jī)上網(wǎng)下載哪采考勤數(shù)據(jù)記錄，并且數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)能完成后，你就這個(gè)可以看考勤明細(xì)表，考勤日?qǐng)?bào)表、考勤匯總表、考勤極其表，加班統(tǒng)計(jì)表，請(qǐng)長假匯總表等。