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我的未來網(wǎng)現(xiàn)在怎么樣了 程序員以后的出路在哪里?

程序員以后的出路在哪里?感謝邀請!作為一個20年的老交互設計師,希望這個回答能夠對剛加入職場的開發(fā)工程師有所借鑒。說到軟件工程師的出路在哪里,無非就是對軟件工程師的一個職業(yè)發(fā)展道路,需要有一個清醒的認

程序員以后的出路在哪里?

感謝邀請!

作為一個20年的老交互設計師,希望這個回答能夠對剛加入職場的開發(fā)工程師有所借鑒。

說到軟件工程師的出路在哪里,無非就是對軟件工程師的一個職業(yè)發(fā)展道路,需要有一個清醒的認識,那么大概測試工程師的發(fā)展,主要分三類。

第一類是走技術化發(fā)展,要深入你所在技術領域,比如web的html、java、市場營銷學等,python的ruby、com、PATHON等,而我本人是學css的,那么可能你還要了解框架以及智慧城市、高并發(fā)之類的技術,往測試工程師去發(fā)展,最后就是公司的副總經(jīng)理。

第二類就是管理類,比如說往網(wǎng)絡工程師,硬件工程師等中層管理崗位發(fā)展,之后就是項目主管或總裁助理,前途不可限量。

第三類可能就是轉咨詢、銷售類,也就是說你在軟件工程師某個技術領域做到了最好,那么你可以給其他小黃提供技術上面的咨詢工作,通過解答問題以及解決技術難題獲得收益。另外就是帶有技術知識的銷售崗,這一類前端工程師,他可能自身就較為外向,那么他將來就有可能往銷售方面發(fā)展,既懂技術,又有銷售的技巧,后面可以發(fā)展成公司的技術總監(jiān),或者你可以自己去創(chuàng)業(yè)做一家偉大的公司都有可能。

那我看到目前整個軟件開發(fā)工具的更新迭代速度是非常快的,比如c這一塊,那么2000年之前到目前,其實整個perl包括自身的JDK,開發(fā)框架的思路,已經(jīng)發(fā)生了天翻地覆的變化。包括我們用到的很多c#框架,其實已經(jīng)是之前完全不一樣,包括最早的BS的前后端三樓結構B、到aop結構、到目前的整個docker基于云的。不管是技術還是整個理念,都發(fā)展得非???。所以作為一個工程師,如果不想被淘汰,就必須時刻保持學習,因此非常的累。那我們也看到,交互設計師的工資相對食品行業(yè)來說是比較高的,但是也不可否認目前開發(fā)工程師的一個生存狀態(tài),正常的996以及無休止的加班,其實在每個企業(yè)里面還是非常多的,那么開發(fā)工程師其實也面臨著技術的老化,那么新一波的軟件工程師也將會代替老的技術工程師。那么還有一個很現(xiàn)實的問題,就是老交互設計師可能在年齡和體力上也慢慢地跟不上項目的快節(jié)奏,精力上也不像年輕人這么充沛。所以說總裁一定要在年輕的時候要想明白你自己將來的出路,這點很重要,而不是到了年紀大的時候你才發(fā)現(xiàn)原來腦力勞動其實也是很辛苦的,只是說看起來比較輕松而已。

那么我個人感覺電氣工程師如果想找到一條好的出路,那么首先要在技術上面有所發(fā)展深入,在某個領域某個技術里面去挖深。爭取在這個技術領域里面成為專家。根據(jù)整個軟件發(fā)展的趨勢來看,你如果只是做一些初級廚師工作,那么很有可能將來是會被大數(shù)據(jù)以及數(shù)字化代碼生成工具所取代,所以將來產(chǎn)品經(jīng)理的工作可能會分為幾部分,一部分就是專業(yè)的工程師,另外一方面就是主要做控件和工具類軟件的,即第三方的軟件工具。

如果你想做往管理方面發(fā)展,那么勢必在工作的時候就要多學習一些管理方面的知識,多參與一些管理工作,比如開發(fā)指導組地領導,項目地領導,公司整體發(fā)展的規(guī)劃等?;蛘邔砟軌蜃约撼鰜韯?chuàng)立公司都可以。我甚至覺得如果你能夠往銷售方面發(fā)展的話,那將來對自己的創(chuàng)業(yè)會更有幫助。如果一個開發(fā)工程師既有開發(fā)的技能,然后又有銷售的技巧,那將來創(chuàng)業(yè)勢必如虎添翼。

如果年輕的時候不想好這些,那么當你35歲之后,或更大年齡的時候,上有老、下有小的時候,面對你的,將是痛苦的抉擇了。因為你不得不在人生的職業(yè)道路上重新進行選擇。如果你有足夠的存款的話,有足夠的技能,壓力或許會小一些。

以上只是我個人的小建議,希望對剛剛加入交互設計師大軍的小伙伴們有一些幫助。

對未來很迷茫,不知道做什么工作,該怎么辦?

你知道,為什么會迷茫嗎?就是沒有明確的人生目標,沒有人生規(guī)劃,不知道自己到底想要的是什么,所以才會迷茫。成功的人生都是規(guī)劃出來的。沒有規(guī)劃的人生叫流浪,有規(guī)劃的人生才叫航程。根據(jù)你的情況,我建議:

首先,給自己設定一個人生目標。就是你到底想要什么?是想找個好單位去工作,還是要自己當老公?還是要學一個專業(yè)技能?這明確這一點才知道下一步該做什么。

其次,就是圍繞這個目標的實現(xiàn),做一下具體規(guī)劃。目標明確了,就知道自己應該往哪個方向去發(fā)展了。把眼前做的事與你長遠打算結合起來,本著缺什么,補什么的原則,考慮自己應該做什么。比如,你就想找個好單位去上班,但就差在學歷上,那你就把拿下第二學歷作為階段性目標。假如你想自己當丈夫,那就不涉及學歷問題,而是資金和項目問題。如果你想學一門技能,那就要考慮是參加專業(yè)培訓,還是去保姆。這些,都需要根據(jù)你的規(guī)劃來確定。

第三,有了明確的奮斗目標和規(guī)劃,你就不會再迷茫。假如你規(guī)劃是要做一個妻子,那么,在餐廳做保安你都會很開心,因為那就相當于在帶薪學習。只要你用心,在做司機過程中,就可以學到別墅管理經(jīng)驗。隔行不隔理,經(jīng)驗靠經(jīng)歷,多看多學,自然會長進。再比如你想學一項技能將來自己開店,你不會去計較會工錢多少了,因為你會把那份工作當做廚師的機會來把握,因為有了明確的個人奮斗目標,心態(tài)都會發(fā)生變化。

最后,再分析一下,因為沒有努力方向才會迷茫,有了明確的人生目標和規(guī)劃,知道自己到底要的是什么,就不會再迷茫。所以,擺在你面前的第一件事,還是要先做一個人生規(guī)劃!如果我的回答對你有啟發(fā),就點贊示意。想了解更多職場問題就點擊關注【依然愛職場】