阿里p5一年發(fā)多少薪？P5員工好象是專員，一個(gè)月發(fā)14薪。年薪總共在15-25萬。也就是每月一共是在1萬~1.5萬。如果沒有每月工資1萬，他一年的工資是12萬，加上兩個(gè)月的年終獎(jiǎng)，是14~15萬左右。

阿里p5一年發(fā)多少薪？

P5員工好象是專員，一個(gè)月發(fā)14薪。年薪總共在15-25萬。也就是每月一共是在1萬~1.5萬。

如果沒有每月工資1萬，他一年的工資是12萬，加上兩個(gè)月的年終獎(jiǎng)，是14~15萬左右。

如果不是每個(gè)季度1.5萬，這樣一年12個(gè)月下來有十八萬，而且年終獎(jiǎng)，再加上5萬塊，也差不多在25萬以內(nèi)。

每一個(gè)級(jí)別的工資都是一個(gè)基礎(chǔ)的標(biāo)準(zhǔn)，上下浮動(dòng)太約20%左右。

啊里巴巴：8級(jí)。不算股票：公資是多少錢？

阿里巴巴詳細(xì)的P8。

我們先看現(xiàn)金部分，不過這部分是比較好透明色的，都是比較好簡單點(diǎn)，我相互的阿里P8中，現(xiàn)金部分月薪45K到65K的都有。

跟入職后時(shí)間，當(dāng)P8年限，績效等都有一定會(huì)關(guān)系，但大部分人幾乎全部在50-60K之間，取中位數(shù)55K，乘以3阿里體系標(biāo)準(zhǔn)的16薪，一年現(xiàn)金在88萬左右。

阿里年終獎(jiǎng)幾月份發(fā)？

阿里巴巴有十三薪的制度，這是據(jù)阿里巴巴的財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)制度的時(shí)間而來。阿里巴巴的財(cái)務(wù)報(bào)表，是以上半年的3月31號(hào)充當(dāng)整個(gè)全年的最后一天，上半年的4月1號(hào)是兩個(gè)新的財(cái)年的開始，而3月31號(hào)是整個(gè)財(cái)年的結(jié)束。阿里所有人全是在3月31號(hào)之后發(fā)上一年的年終獎(jiǎng)，是因?yàn)檫@個(gè)時(shí)間點(diǎn)我們的財(cái)報(bào)和所有的績效才結(jié)果出結(jié)果。在阿里巴巴會(huì)有一個(gè)制度，為了讓所有的員工能在過年時(shí)候的時(shí)候，相對(duì)而言手上有肯定會(huì)的資金或者說有公司到自己老家來回的交通費(fèi)，的或春節(jié)之前置辦年貨要專用經(jīng)費(fèi)，于是我們有了一個(gè)十三薪的制度。

近兩年互聯(lián)網(wǎng)公司的年終獎(jiǎng)發(fā)多少？

發(fā)財(cái)年！業(yè)績好，形象佳的公司應(yīng)該是發(fā)六到十二個(gè)月的基本上或等額工資。差一點(diǎn)的也會(huì)發(fā)幾千到一萬不等吧。雖說員工受苦三年，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地為公司付出過一年的辛勞。國家都提倡環(huán)保不欠農(nóng)民工工資，何況是屬於著科技前沿的互聯(lián)網(wǎng)公司。讓我們狂呼:讓年終獎(jiǎng)來的再巨烈些吧，讓我們過個(gè)賺大錢年?。?！