程序員開發(fā)程序bug比較多怎么辦？找原因是最主要的1、是技術問題？2、是態(tài)度問題，不嚴肅。之后一句話，還是專業(yè)的人做專業(yè)的事情。當然千萬不能掙錢，請?zhí)率值某绦騿T開發(fā)程序。給的低了，招聘過了好的程序員

程序員開發(fā)程序bug比較多怎么辦？

找原因是最主要的

1、是技術問題？

2、是態(tài)度問題，不嚴肅。

之后一句話，還是專業(yè)的人做專業(yè)的事情。當然千萬不能掙錢，請?zhí)率值某绦騿T開發(fā)程序。

給的低了，招聘過了好的程序員，工作低了新手程序員問題多多指教，

1、的問題那是技術不過關哪里也是問題，工作效率不高，你還不如請好那些的程序員。

2、工資低了態(tài)度的問題就不出來了大家都懂的，萬一給你磨洋工態(tài)度問題是最受不了的嘿

APP開發(fā)怎么做測試，程序員自測怎么考核？

像是的APP開發(fā)，必須專門的測試人員嗎？突然發(fā)現(xiàn)bug怎末定量輕重傷鑒定程序員的責任？

感謝邀請。

本人以及一個工作時間不長(三年)的程序員，也只在兩家公司任過職。APP的開發(fā)更是沒做過，三年的工作經(jīng)歷只是一個行業(yè)而己——保險。

以我們前公司的經(jīng)歷，開發(fā)人員做單元測試一般說來也不是很嚴謹，需求要基于哪些功能，開發(fā)人員在測試中如果能將這些功能利用即可，另外都沒有達到公司所要求的其他硬性規(guī)定條件，如并發(fā)量。而公司內(nèi)專業(yè)的測試人員就完全不同了，他們不但會測量這個系統(tǒng)是否需要達到需求上的要求，還會測試一些其他不可預知的情況。一個很簡單的例子：開發(fā)人員開發(fā)一個計算器，測試人員不僅僅會測試加減乘除運算是否需要正確，還會測試輸入字母的或特殊符號會有什么結果。其實了，實際中要比這復雜的多。開發(fā)人員在測試時沒有時間去考慮一些特殊的方法情況，而專業(yè)測試人員都不一樣，他們本身就是搞這個的。當然了，開發(fā)人員工作時間長了，見的特殊情況多了，在開發(fā)時是會太過在意以免，這也是我想知道為什么干同樣的的工作，老程序員比新程序員的工資要高的一個原因。

所以才我個人如果說，什么專業(yè)的測試人員應該需要的，比較好的專業(yè)的應該是專業(yè)，這點心中不滿不行啊。而這對該如何定量精準依據(jù)程序員的責任就更很簡單了。簡單來說，測試出來一個新功能，測試人員有拿來的測試案例，反而提前一兩天定好數(shù)量，還定那樣最好級別，一輪測試下了，看你知道變更土地性質(zhì)的系統(tǒng)有多少個案例沒有按照，也是哪些級別的案例，上級領導清晰明了，水平也就就體現(xiàn)出來出來了。

不過，每個公司有每個公司的流程和安排好，不能以偏蓋全。而且，微軟就提出了去測試3化，就是漸漸地砍掉專業(yè)測試人員，由開發(fā)人員代替。