哪款CRM軟件PC和移動(dòng)端都可以使用？現(xiàn)在PC端互聯(lián)網(wǎng)的市場(chǎng)也趨向濃度，一個(gè)不屬于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)代巳經(jīng)等待。那么要是是對(duì)某樣?xùn)|西的理解，始終都會(huì)只在在最初的定義中，那就它必定會(huì)是裹足不前的。擊潰框架去

哪款CRM軟件PC和移動(dòng)端都可以使用？

現(xiàn)在PC端互聯(lián)網(wǎng)的市場(chǎng)也趨向濃度，一個(gè)不屬于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)代巳經(jīng)等待。那么要是是對(duì)某樣?xùn)|西的理解，始終都會(huì)只在在最初的定義中，那就它必定會(huì)是裹足不前的。擊潰框架去思維，才是最好的出路。比如說crm，另外不少人如果說這系統(tǒng)只修真者的存在于PC端，沒有辦法在PC端上不使用系統(tǒng)。當(dāng)然這個(gè)觀念是不對(duì)的，不斷移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代來到這里，唯有PC端的crm系統(tǒng)巳經(jīng)很難滿足的條件企業(yè)的需求了，移動(dòng)端的系統(tǒng)因運(yùn)而生，那你移動(dòng)端crm系統(tǒng)強(qiáng)大這什么樣的優(yōu)勢(shì)呢？

（一）、不管什么人錄入數(shù)據(jù)

用過crm的人都知道，數(shù)據(jù)錄入數(shù)據(jù)是一個(gè)比較比較煩惱的過程。聽從以往來說，企業(yè)中銷售團(tuán)隊(duì)人員在拜訪客戶之后，必須將與客戶溝通的內(nèi)容、對(duì)客戶定購(gòu)能力的參與分析判斷，最終要奔回公司的或隨身帶筆記本去登陸賬號(hào)到系統(tǒng)中錄入系統(tǒng)數(shù)據(jù)，這樣的做不但麻煩的話，還有很可能會(huì)錯(cuò)漏跟客戶溝通的具體內(nèi)容。

隨著移動(dòng)端系統(tǒng)的出現(xiàn)，銷售人員上門拜訪客戶時(shí)，用不著將筆記本攜帶在身上，可以隨時(shí)隨地拿手機(jī)登陸系統(tǒng)，去具體一點(diǎn)的記錄客戶溝通的情況，但是移動(dòng)端還一定的深度優(yōu)化了頁(yè)面和操作，比較方便銷售人員的使用，減緩了數(shù)據(jù)錄入客戶的溝通信息，減少了使用體驗(yàn)。

（二）、銷售自動(dòng)化

在移動(dòng)端crm系統(tǒng)都還沒會(huì)出現(xiàn)時(shí)，企業(yè)銷售人員去拜訪客戶日日常會(huì)遇到了必須管理人員核審的資料，那就就不需要銷售人員來回折騰，不但耗費(fèi)了銷售人員的大量時(shí)間，還沖淡了客戶的耐心。

移動(dòng)端的出現(xiàn)，使銷售人員在客戶需要面談之后可以不立玄更新數(shù)據(jù)并確立審批流程，管理人員是可以實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)的審批業(yè)務(wù)，不誤了銷售人員的工作。移動(dòng)端注重隨時(shí)隨地的客戶關(guān)系維護(hù)在內(nèi)簡(jiǎn)單的銷售流程管理，系統(tǒng)優(yōu)化移動(dòng)端的操作，還占據(jù)短信溝通記錄動(dòng)態(tài)實(shí)時(shí)記錄、名片掃描等等功能。

（三）、方便外勤人員

移動(dòng)端Rushcrm系統(tǒng)擁有著移動(dòng)手機(jī)填資料功能、圖片上傳功能。我們這個(gè)可以想象中再看看這個(gè)場(chǎng)景：銷售人員是需要單獨(dú)行動(dòng)登門拜訪十幾個(gè)客戶，公司規(guī)定前提是每到一個(gè)客戶那邊，需要相機(jī)拍照并怎么領(lǐng)。那就就是可以可以使用系統(tǒng)的簽到和圖片上傳功能能完成。既比較方便了外勤人員使用，也可以讓企業(yè)管理者這個(gè)可以不管在哪里的了解工作的進(jìn)程。

移動(dòng)端crm系統(tǒng)是替能提高銷售管理效率而才能產(chǎn)生的，都是就是為了可以解決企業(yè)的銷售管理過程中再次出現(xiàn)的各種問題而產(chǎn)生的，這也移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)代巳經(jīng)等人的一個(gè)趨勢(shì)。

外勤的考勤管理怎么辦？

謝邀～

在談對(duì)外勤工作人員進(jìn)行考勤管理之前，先說幫一下忙考勤打卡。

考勤考勤，無(wú)非一些，就是考查重點(diǎn)出勤，象我們會(huì)通過某種來完成任務(wù)員工也可以某些團(tuán)體、個(gè)人在某個(gè)某個(gè)特定的場(chǎng)所及某一特定的時(shí)間段內(nèi)的出勤情況，簡(jiǎn)要內(nèi)容和上班，上班、晚上下班、早退、早退、病假、加班等情況?？记诘闹饕康氖翘岣邌T工的時(shí)間觀念，能提高員工工作效率，考勤還可以改善公司精神風(fēng)貌，同一的時(shí)間、地點(diǎn)大家都在辦公室能認(rèn)真工作估計(jì)比三三兩兩零七八碎地到辦公室的情況看上去好。

外勤工作人員考勤管理難點(diǎn)考勤管理分成三類內(nèi)勤和外勤。內(nèi)勤考勤管理就不需要怎摸請(qǐng)看了，可以紙質(zhì)能領(lǐng)取可證明你他來了，也可以不通過類似指紋打卡的形式參與考勤，要是有什么其他的特殊情況也這個(gè)可以私下說，會(huì)有專門的人通過監(jiān)督統(tǒng)計(jì)。

不過外勤管理是一樣的，假如是短期的外勤工作人員，在前往前并提交一個(gè)四處閑逛去申請(qǐng)就那樣最好，但是題主說的應(yīng)該是常期外勤工作人員的考勤管理。他們的考勤管理比較多難點(diǎn):：

無(wú)法到辦公室簽到打卡

不能管用避兔考勤工具作弊

不能實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)完全掌握他們的工作登門拜訪情況及近期工作計(jì)劃

某些過渡措施的情況（如突然之間生病了請(qǐng)病假等）不能及時(shí)進(jìn)行溝通

而和內(nèi)勤考勤有所不同，外勤工作人員考勤數(shù)據(jù)手動(dòng)統(tǒng)計(jì)比較好麻煩

如何能對(duì)外勤工作人員接受考勤管理而外勤工作人員地理位置的特殊性，因?yàn)楹茈y像冷冰冰的態(tài)度內(nèi)勤人員一樣的通過親自監(jiān)督和指導(dǎo)或是溝通，所以我們需要自身一些管理工具。這里幫我推薦一下輕流，輕流是一款支持無(wú)代碼重新搭建企業(yè)業(yè)務(wù)流程管理應(yīng)用的平臺(tái)，它允許PC、移動(dòng)等多終端你的操作。

1、實(shí)時(shí)定位和網(wǎng)絡(luò)錯(cuò)誤告誡功能

輕流表單中的定位字段比較多作用于資源當(dāng)前所在位置，有了這個(gè)字段后，填寫表單時(shí)，就這個(gè)可以再再點(diǎn)并且定位，快速獲取當(dāng)前所在位置（定位功能限手機(jī)端可以使用），其實(shí)也是可以據(jù)要沒有要求員工掃碼上傳當(dāng)時(shí)的業(yè)務(wù)場(chǎng)景。

實(shí)際定位功能系統(tǒng)也可以不自動(dòng)某些外勤人員所在的位置，無(wú)法生之物參與修改，這就能夠防止外勤員工怎么領(lǐng)作弊。如果沒有對(duì)員工特別要求不必須很嚴(yán)格一點(diǎn)，那你你這個(gè)可以取消勾選“愿意自動(dòng)改”，選項(xiàng)卡后，外勤人員可以不實(shí)際可以放大地圖，移動(dòng)并點(diǎn)擊地圖上的位置接受實(shí)現(xiàn)定位。

除開外勤人員，企業(yè)內(nèi)勤人員也可以可以使用的，該功能可以參照于在員工上下班打卡等場(chǎng)景。

如果不是工作人員是沒有不打卡在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)沒有簽到打卡，那么這個(gè)可以是從輕流可以設(shè)置一個(gè)連接超時(shí)叮囑，輕流會(huì)自動(dòng)、短信等通知工作人員并且打卡簽到，要是就沒打一次卡，那你系統(tǒng)會(huì)留下記錄無(wú)故缺勤。

2、強(qiáng)大的業(yè)務(wù)流程管理和報(bào)表功能

除了最基本的能領(lǐng)取考勤外，輕流還接受外勤人員資料記錄客戶的拜訪記錄以及工作計(jì)劃。例如外勤工作人員并且了客戶拜訪，隔一段時(shí)間參與記錄之后，輕流都會(huì)并且匯總表格。展示更多的表格不勝感激：

外勤工作人員可以不實(shí)際輕流系統(tǒng)通過一欄相關(guān)的跟進(jìn)記錄，企業(yè)管理人員也也可以實(shí)際后臺(tái)見到所有人員的出勤狀況、拜訪記錄等信息，方便些管理者及時(shí)掌握一線的業(yè)務(wù)狀況。

別外是對(duì)外勤員工的考勤情況，后臺(tái)會(huì)自動(dòng)提取相關(guān)的報(bào)表，可以不幫管理者對(duì)所有工作人員的工作情況參與評(píng)估，及時(shí)的發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，并予以鑒諒。

同時(shí)，要是外勤人員有特殊情況難以回辦公室參與溝通，可是又無(wú)法接受出勤簽到打卡，這樣也是可以輕流重新提交一個(gè)線上的申請(qǐng)，然后該再申請(qǐng)會(huì)是從事前設(shè)置的好的流程自動(dòng)辦理移交到相關(guān)的審批人也可以業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人那里，那樣就會(huì)有應(yīng)明確的記錄帶過來，也是可以及時(shí)知道外勤人員的最新動(dòng)態(tài)。

我希望對(duì)你有幫助～