1. 選擇組織架構 在釘釘?shù)氖醉?，點擊左側通訊錄圖標。接著，在彈出的頁面中，找到“按組織架構選擇”選項。這一步是為了進入組織架構的管理界面，方便后續(xù)的調整操作。 2. 輸入后臺管理密碼 在組織架

1. 選擇組織架構

在釘釘?shù)氖醉摚c擊左側通訊錄圖標。接著，在彈出的頁面中，找到“按組織架構選擇”選項。這一步是為了進入組織架構的管理界面，方便后續(xù)的調整操作。

2. 輸入后臺管理密碼

在組織架構管理界面中，點擊右上角的“管理”按鈕。隨后，系統(tǒng)會自動跳轉到瀏覽器界面，并要求輸入后臺管理密碼。只有掌握正確密碼的人員才能進行后續(xù)的組織架構調整。

3. 進入組織架構管理界面

當成功輸入后臺管理密碼后，即可進入組織架構管理界面。在這個界面里，你可以看到當前的組織架構以及各個部門的分布情況。通過這一視圖，你能清晰地了解企業(yè)的組織結構，從而更好地進行調整。

4. 修改組織架構的命名

在組織架構管理界面中，你可以根據(jù)企業(yè)的實際情況進行相應的修改。例如，你可以更改部門名稱、調整員工職位等。通過靈活地對組織架構進行命名修改，能夠更好地反映出企業(yè)內(nèi)部的業(yè)務關系和職責分工。

總結

通過釘釘?shù)慕M織架構調整功能，你可以輕松實現(xiàn)個性化定制，根據(jù)企業(yè)的實際需要對組織結構進行靈活調整。這一功能不僅方便了日常的人事管理工作，還能夠幫助企業(yè)更好地優(yōu)化內(nèi)部協(xié)作流程，提高工作效率。