隨著網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展，許多公司企業(yè)開始引用各種手機應用來幫助企業(yè)管理人事，其中包括使用釘釘系統(tǒng)。在釘釘系統(tǒng)后臺，管理員可以輕松地管理員工的工作問題，包括調(diào)換部門。下面將介紹如何在釘釘系統(tǒng)后臺給員工調(diào)換工作部

隨著網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展，許多公司企業(yè)開始引用各種手機應用來幫助企業(yè)管理人事，其中包括使用釘釘系統(tǒng)。在釘釘系統(tǒng)后臺，管理員可以輕松地管理員工的工作問題，包括調(diào)換部門。下面將介紹如何在釘釘系統(tǒng)后臺給員工調(diào)換工作部門。

1. 登錄后臺管理頁面

首先，在電腦端登錄釘釘系統(tǒng)的后臺管理頁面，進入通訊錄頁面，可以查看公司的組織架構(gòu)狀況。

2. 定位員工所在部門

點擊員工所在的部門，然后在該部門右側(cè)找到下屬組別的列表。

3. 查看要調(diào)整員工的組別

在該部門中找到要調(diào)整的員工所在的組別，并查看該組中的所有人員情況列表。

4. 選擇調(diào)整部門

選中需要調(diào)整部門的員工，然后點擊頁面上方的“調(diào)整部門”按鈕。

5. 選擇新部門

在彈出的提示框中選擇員工調(diào)整后的新部門，如果新部門有下屬組別，點擊相應的按鈕進行選擇。

6. 確認調(diào)整組別

在新部門下可以看到所有管轄的組別，選擇員工將要調(diào)整到的組別。

7. 完成操作

最后，在已選中確認無誤后，點擊“確定”按鈕，即可完成員工工作部門的調(diào)整操作。

通過以上步驟，管理員可以輕松在釘釘系統(tǒng)后臺給員工調(diào)換工作部門，提高了組織架構(gòu)的靈活性和管理效率。讓企業(yè)人事管理變得更加便捷和高效。