隨著現(xiàn)代企業(yè)管理的不斷發(fā)展，釘釘作為一款智能辦公軟件，其績效考核功能越來越受到企業(yè)的重視。那么，釘釘績效考核如何設置權限呢？下面將詳細介紹具體的操作步驟。 打開釘釘并進入績效考核頁面首先，打開電腦版的

隨著現(xiàn)代企業(yè)管理的不斷發(fā)展，釘釘作為一款智能辦公軟件，其績效考核功能越來越受到企業(yè)的重視。那么，釘釘績效考核如何設置權限呢？下面將詳細介紹具體的操作步驟。

打開釘釘并進入績效考核頁面

首先，打開電腦版的釘釘應用，在左側導航欄中找到“工作臺”選項，點擊進入后再選擇“智能績效”模塊，這樣就進入了績效考核的頁面。

進入權限設置界面

在績效考核頁面中，找到位于左側工具欄中的“設置”選項，點擊后會彈出更多設置選項，其中包括“權限設置”，點擊這個選項進入權限設置界面。

設置權限信息

在權限設置界面中，用戶可以看到績效考核的主管理員、子管理員的人員列表以及相應的權限設置項。在這里，用戶可以根據(jù)實際情況對管理員進行更換或者重新設置其權限。

定制化權限分配

除了對管理員的權限進行設置外，釘釘還提供了定制化的權限分配功能，用戶可以根據(jù)需要為不同的管理角色分配不同的權限，確保每個人都能在績效考核過程中扮演合適的角色。

設定審核流程

在權限設置的基礎上，釘釘還支持用戶設定績效考核的審核流程，包括審批人員的指定、審批步驟的設置等，這樣可以更加規(guī)范和透明地進行績效考核，提高考核的公正性和準確性。

實時監(jiān)控與反饋

最后，在權限設置完成后，釘釘還提供了實時監(jiān)控和反饋功能，管理員可以隨時查看績效考核的進展情況，并及時給予員工反饋，幫助他們改進和提升績效表現(xiàn)。

通過以上的步驟，您可以輕松地在釘釘上設置績效考核的權限，定制化管理權限分配，建立完善的審核流程，實時監(jiān)控考核情況，為企業(yè)的績效管理提供更加便捷和高效的解決方案。