浙江產(chǎn)假2022年薪規(guī)定,浙江產(chǎn)假多少天?
浙江產(chǎn)假2022年薪規(guī)定 2021年浙江產(chǎn)假多少天?浙江產(chǎn)假多少天? 128天。根據(jù)《浙江省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》第十四條規(guī)定,符合《浙江省人口與計(jì)劃生育條例》第三十條規(guī)定的,女職工享受產(chǎn)假
浙江產(chǎn)假2022年薪規(guī)定

2021年浙江產(chǎn)假多少天?
浙江產(chǎn)假多少天?
128天。根據(jù)《浙江省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》第十四條規(guī)定,符合《浙江省人口與計(jì)劃生育條例》第三十條規(guī)定的,女職工享受產(chǎn)假98天,再增加30天;如果難產(chǎn),產(chǎn)假增加15天;如果生了多胞胎,每多生一個(gè)寶寶,產(chǎn)假增加15天。
2021年11月25日前浙江產(chǎn)假是多少天?
11月25日,浙江省延長(zhǎng)了婦女的產(chǎn)假,其中一個(gè)孩子延長(zhǎng)了產(chǎn)假60天,兩個(gè)孩子和三個(gè)孩子延長(zhǎng)了產(chǎn)假90天,其中最長(zhǎng)的可以休息188天。2021年11月25日前,根據(jù)《浙江省人口和計(jì)劃生育條例》的政策,產(chǎn)假延長(zhǎng)30天,無(wú)論是一胎還是二胎,也就是在98天的基礎(chǔ)上增加30天,達(dá)到128天
杭州2022產(chǎn)假多少天?
一般情況8天,約3個(gè)月。
根據(jù)《浙江省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》(浙江省人民政府令第355號(hào)),產(chǎn)假天數(shù)為:
1.根據(jù)《浙江省人口與計(jì)劃生育條例》第三十條的規(guī)定,女職工產(chǎn)假98天,再增加30天,共128天
2.難產(chǎn),增加產(chǎn)假15天
3.生育多胞胎,每多生一個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。
4.懷孕4個(gè)月以下流產(chǎn),享受15天產(chǎn)假
5.懷孕4個(gè)月流產(chǎn),享受產(chǎn)假42天。
根據(jù)《浙江省人口與計(jì)劃生育條例》第30條,2016年1月1日后,符合法律法規(guī)規(guī)定生育的男性享受15天護(hù)理假,工資、資金等福利待遇照發(fā)。