算法工程師越老越吃香嗎？不，算法工程師在一定程度上還是程序員，還有一部分是年輕人。當(dāng)然，它屬于科技研發(fā)崗位。能力越強，焦慮越少，年齡越大，越流行目前AI在互聯(lián)網(wǎng)上的應(yīng)用是一個比較好的方向，所以需求量比

算法工程師越老越吃香嗎？

不，算法工程師在一定程度上還是程序員，還有一部分是年輕人。當(dāng)然，它屬于科技研發(fā)崗位。能力越強，焦慮越少，年齡越大，越流行

目前AI在互聯(lián)網(wǎng)上的應(yīng)用是一個比較好的方向，所以需求量比較大，推薦算法的位置還是不適合Tiktok Kwai，推薦算法有很多方向，如信息流推薦（今日頭條）、電子商務(wù)推薦（淘寶）、視頻推送（愛奇藝、抖動、快手等）、廣告推薦（馮超）等。這些業(yè)務(wù)幾乎是每家公司收入中最好的部分，因此值得關(guān)注。因此，推薦算法工程師的發(fā)展前景還是很好的。

算法工程師的發(fā)展前景如何？

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！從目前人工智能領(lǐng)域的發(fā)展來看，2020年算法工程師的競爭壓力比較大。主要原因集中在三個方面。一是算法工程師整體人才需求增量放緩，這明顯體現(xiàn)在2019年秋季研究生招聘上。許多打算從事算法崗位的研究生最終選擇了開發(fā)崗位。

二是人工智能領(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)熱點正在從技術(shù)創(chuàng)新向應(yīng)用創(chuàng)新轉(zhuǎn)移。隨著大規(guī)模人工智能平臺的開放，這一趨勢將越來越明顯。因此，大量技術(shù)研發(fā)能力較差的中小技術(shù)團隊將轉(zhuǎn)向應(yīng)用領(lǐng)域，導(dǎo)致算法工程師的就業(yè)渠道集中在大型技術(shù)公司，競爭將更加激烈。

第三，大量的研究生想成為算法工程師，這導(dǎo)致了算法工程師的競爭越來越激烈。其實，目前計算機視覺、自然語言處理這兩個領(lǐng)域的研究生還是有一定的就業(yè)壓力的，因為近幾年這兩個領(lǐng)域非?；鸨?，人才招聘也非常大，所以很多研究生選擇這兩個方向，但都是因為人工智能產(chǎn)品的出現(xiàn)登陸申請的過程中遇到了一定的障礙，因此也在一定程度上影響了對人才的需求。

雖然算法工程師的就業(yè)競爭壓力比較大，但從工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的背景來看，算法工程師的整體就業(yè)前景還是比較好的，特別是在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級的推動下，大量的傳統(tǒng)行業(yè)企業(yè)需要進行智能轉(zhuǎn)換，而這個過程必然會釋放更多的算法作業(yè)。

最后，對于那些打算從事算法工程師工作的人來說，一定要注意提高編程實踐能力，這顯然有助于增強就業(yè)競爭力。

2020年，人工智能算法工程師就業(yè)競爭壓力多大？

因為算法工程師比開發(fā)工程師好：1。在技能方面，算法工程師可以做開發(fā)，但是開發(fā)工程師不能做算法。

2. 從專業(yè)角度看，算法工程師對數(shù)學(xué)能力的要求很高，而開發(fā)工程師的編程水平很高。

3. 在工作需求方面，算法工程師需要創(chuàng)新，而開發(fā)工程師需要編寫代碼。

4. 就職業(yè)前景而言，算法工程師的前景要比開發(fā)工程師廣闊得多。

目前，深度學(xué)習(xí)、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)、機器學(xué)習(xí)、人工智能、python是企業(yè)招聘算法工程師的關(guān)鍵詞。

這里有一條建議：如果你是數(shù)學(xué)或計算機專業(yè)畢業(yè)的，改變算法和學(xué)習(xí)仍然為時已晚，明年你就不會著急了。

為什么感覺一些大廠招聘算法工程師工資普遍比開發(fā)工資高？

算法工程師屬于經(jīng)驗積累型崗位，工作年限越長，越受歡迎，能工作很老。

算法工程師工作年限？

實際上，計算機程序的底層核心是各種數(shù)學(xué)算法，其余的就是如何用代碼實現(xiàn)數(shù)學(xué)。世界上幾乎所有著名的計算機程序大師都與數(shù)學(xué)權(quán)威專家有關(guān)。

為什么有人說弄懂了《算法導(dǎo)論》的90%，就超越了90%的程序員？

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！說清楚一點，我不擅長編程，所以很難給你一個準(zhǔn)確的答案。抱歉[微笑]